我是一名大四学生,最近和用人单位签了3个月的实习培训协议,协议规定,如果3个月后不想与该单位续约,就要赔偿这3个月用于个人的所有培训费,请问该培训费包括这3个月用人单位支付的工资吗?还有,如果要赔偿培训费,最高是多少?我现在很着急很着急很着急,希望您能给我意见,谢谢!...
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考试招聘进入后,实习期中,被要求签订培训协议,否则走人。要求有效三年,培训违约金为10万元,实际培训老师只是给讲讲相关法律文件,因为工作分配与当初口头说的预期有差距,无法在这个单位工作,想离职,但是违约金过高没法走,怎么办...
//www.110.com/ask/question-3354920.html-
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考试招聘进入后,实习期中,被要求签订培训协议,否则走人。要求有效三年,培训违约金为10万元,实际培训老师只是给讲讲相关法律文件,因为工作分配与当初口头说的预期有差距,无法在这个单位工作,想离职,但是违约金过高没法走,怎么办...
//www.110.com/ask/question-3354889.html-
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在公司实习一年已签劳动合同,培训协议没有签,现在打算辞职,请问需要交纳违约金吗?...
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我是一名在校学生,出来实习,在公司签了一份岗前培训协议,我想离职,但是公司要求按协议陪违约金,请问公司这样做合法吗?岗前培训协议有法律效益吗?...
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本人大四,在公司实习,公司要求我签培训协议,培训结束后服务期为三年,上面说如果违反服务期约定,就得赔偿,这种协议能签么,在这个公司我觉得我不会干三年,如果我辞职了,用不用赔偿...
//www.110.com/ask/question-3255787.html-
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我是一个在校的学生,在一家公司签了实习合同和培训协议,培训协议规定必须在公司服务两年,否则就赔偿10000元,由于种种原因我现在要离开上海,不能在公司,如果我离职的话,必须要赔偿10000元吗?...
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我们培训3个月.要是中途退出则赔偿公司15000元.可是现在我们已经实习了5个月了,公司还叫我们培训.我想问下这样那个培训协议还算数吗...
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实习实践协议与个人能力规划管理服务协议一起签了,学费一共19800,共八十课时,一个课时四十五分钟,让我在蜡笔分期上贷款,中途我想退出,学了六节课, 经过调解员我们双方协商,让我还需要付课时费5000多,他们承担接下来的网上贷款,我认为课时价钱不合理,但是打过消费者协会电话,说教育培训费用不规定定价。...
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签订了三方实习就业协议,但是还没给公司,协议也没有赔款,公司也没有培训我,我可以不去吗,...
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