司机A与车主C是雇佣关系，司机A在超车时与司机B发生事故，司机A受重伤，问题补充1.司机上班不到一个月，尚未签订劳动合同 2.上班前雇佣双方曾 ，如果雇主C需要承担赔偿司机A的责任，需要承担责任的百分之多少？ 3.我公司的劳动合同中，有关交通事故责任，由司机本人承担的条款，此条款是否有效？ 4.雇主在 ...
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司机A与车主C是雇佣关系，司机A在超车时与司机B发生事故，司机A受重伤，问题补充1.司机上班不到一个月，尚未签订劳动合同 2.上班前雇佣双方曾 ，如果雇主C需要承担赔偿司机A的责任，需要承担责任的百分之多少？ 3.我公司的劳动合同中，有关交通事故责任，由司机本人承担的条款，此条款是否有效？ 4.雇主在 ...
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如果我与店的劳动争议发生于未有营业执照时，这时比店解雇，他后来才拿到执照，这时再去仲裁他行吗？我还能得到劳动法保护吗？是以劳动关系还是雇佣关系界定我们？注：没有签订合同...
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期限合同，我们是否要提前一个月，以书面（有格式要求吗）或口头形式再次要求签订无固定期限合同。如果公司B不再与我们续签或仍要求签订3年的固定期限合同，我们 有人不清楚劳动合同法的情况下，签了第三次的固定期限合同，公司是否属于欺诈，隐瞒行为，我们需要如何处理。 如果公司B只承认第二次的3年雇佣关系，又不再 ...
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劳动者，在公司生产过程中开始做的是公司外包私人雇佣 带班人员，后因外包私人原因与公司终止了他们之间的劳动合同；后公司要求我继续带班 ，只有一些口头的协议 承认】，公司是否构成欺骗事实？ 如未签订生产合同，但有生产事实，那么我与公司是直接产生劳务关系还是合同承包关系？【没有任何承包押金】 现个人投入很大 ...
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按房地产给代理商百分之一的百分之一由代理商发放），今年2月，该房地产商解除了与原代理商的雇佣关系，另外聘请了其他外地的代理商，而我们售楼员则由现在的代理商进行管理与发放工资，我今年5月份离职，工作半年多以来，从未签过劳动合同，我现在想申诉与我发生雇佣关系的公司赔偿我2倍的工资，我该向谁提出申诉？我 ...
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权利（即甲乙双方之间不存在任何的隶属.雇佣.承包等关系，甲方对其劳动关系及行为也不承担任何责任）。 第二章 合同细则 1. 乙方所生产的卷尺100%交给甲方 为主，不合格率在千分之五以上时，甲方有权向乙方索取赔偿。 7. 设备维修与保养： 设备保养由乙方负责，设备维修由甲方负责，维修费由甲方承担，但因 ...
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还有满6个月上意外保险，也没有上... 辞职通知内容： 1、本人因…………决定与公司解除劳动关系,最迟工作到某年某月某日; 2、请公司书面通知本人于某年某 承担责任; 3、请于工作交接之日与本人结清工资及其他相关费用,并向本人出具《劳动合同法》第50条规定的解除劳动合同的证明,该证明的内容应符合《劳动 ...
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与2010年9月担任我公司高级软件工程师，于9月1日签订入职信并签订劳动合同。入职信中明确指出，试用期为六个月，通过试用期后，公司会给 合同法第四十条规定，我公司提前一月通知申诉人解除劳动雇佣关系，并付清申诉人一切工资费用， 所以， 2011年4月30日，申诉人与我公司签署离职证明，证明2011年4月 ...
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运营方案。8:店铺流量方案指导:拼多多市场营销.提供权重提升指导。9:电商市场分析与产业链产品趋势发展规划。10:拼多多营销活动。 11: 商户服务公司安排资店群运营 ，甲方有权解除本合同并要求乙方承担违约责任。 本协议生效后，如乙方以及该店铺包括但不限于产品责任、安全事故、雇佣、劳动关系、工伤、债务 ...
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