公司规定过年不批离职人员,而我又没有提前一个月写辞职报告,但是我口头告知了部门经理的情况下,公司能放我走么?...
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公司在月底前给我说我被辞退了,他没有提前一个月以书面的形式告知我被辞退。我问公司索取书面的辞退通知书,但是公司拒绝提供。最终我决定维护自己的合法权益要求公司给予相应的补偿。公司知道后又让我回去上班,但是我在被告知辞退期间已找到合适的工作,并不想继续在公司呆下去。请问我该怎样维护自己的合法权益?...
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你好,我合同到期但是单位没有提前一个月书面通知我,这种情况可以视为合同继续有效吗?...
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我司在员工试用期期间是不交社保的,员工也是知道的,但是正式员工在没有提前一个月的前提下,提出离职以,并且第二天就不来上班,去劳动局告公司试用期不交社保...
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您好,我是医院的护士,也签过劳动合同,但是现在我想辞职,但没有提前一个月,这样我以后去其他的医院是不是这个医院就不能帮我签护士资格证的变更了?...
//www.110.com/ask/question-6887369.html-
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我们单位合同到期了。但是公司没有提前一个月告诉我们。这个原因我们可以补偿多少...
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你好,我是派遣工我要从这个公司离职但是派遣公司说我没有提前一个月说,要扣我五百块钱,这合理吗?...
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沐足行业工作。签了劳动合同。规定坐满半年。但是我临时有事需马上辞职没有提前一个月辞职。他不给我工资怎么办。劳动合同上有些干部到半年意外辞职扣工资里的500块钱。这种事情去劳动局可以给我解决么...
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办理了离职手续…没有提前一个月申请…是否存在扣500违约金…又是否合法……请问工作了俩个月…第三个月公司要求要交社保…但是第三个月已经离职…请问是否需要交社保…如果要交的话离职后一人承担是否合法…应该怎么做!急!急!...
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没有提前一个月打离职但是跟老板说要走并办理了离职手续,老板却以此不发工资...
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