请问企业职工中那些人员可以办停薪留职?一线工人不能办理停薪留职??...
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尚律师,您好。本人于2013年停薪留职11个月,此间,单位给上班员工调了5级效益工资,但停薪留职人员排外,且恢复上班后,也没有调上,请问尚律师,我单位的这种方式对吗?还能想办法调上来吗?...
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提供离职证明是不是就不能与新单位签订劳动合同? 因为之前的公司是事业单位,一直都没有缴纳养老保险,但是现在正在逐步统筹,为了统筹工龄和养老保险问题,停薪留职的时候把一年的社保费用都预先交给之前的单位了帮忙代缴了,但是新单位怕重复用工问题要求提供离职证明,应该怎么解释,如果伪造一份离职证明后果严重吗? ...
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科),现在因为一个失业手续,被要求开一张解除、终止劳动关系的证明,计调科不给开,而水泥厂已1于2012年破产转卖,电话联系到留守的一位科室干部,他以停薪留职及时间长为由拒绝开此证明,又到市仲裁科及监察支队询问,都说不属于他们的范围。又打听水泥厂上级领导机构,听说属经贸委,但己撤销属国资委。不知道这个 ...
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想了解下,因怀孕保胎,公司办理了停薪留职,协议签订到今年4月底,因4个月以后流产,公司让我42天产假结束上班是否合理?公司说因为你怀孕停薪留职,现在流产了,协议自动取消(协议没写流产后怎样)...
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您好,我想咨询一下,哺乳期公司要求我办理停薪留职,保险要我个人全额缴纳,公司负担那部分也让女职工自己缴纳,停薪留职期间工资停发不知道我这样的该怎么办?...
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我想辞职,公司可能是正缺人,为了挽留给我停薪留职,我们公司是每月18号正常发放工资,我这个月如果停薪留职的话,那上个月的工资这月18号会发嘛,各位律师请帮帮我...
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日结束.现在和公司申请延长产假或者停薪留职都被拒绝.公司想让我主动辞职.我上班没人带孩子.双方父母都未退休.本着不想给公司增加负担的情况下我提出的停薪留职.哺乳期到10月17日.合同期则到2018年9月.公司合同里明确旷工三天可开除.请问如果我产假结束了.之后旷工.公司会辞退我么?这样的辞退有补偿么 ...
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80年全民女性固定工,99年自动辞职,辞职前办理停薪留职4年,请问停薪留职4年退休能算工龄吗,多大应退休...
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现在我自己的五险全部由个人缴纳了,我出来的时候单位上说了停薪留职,今天去单位要求开下岗证明的时候,单位领导不开给证明,说是停薪留职不能开下岗证明。...
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