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签了三年的劳动合同,上面包含三个月试用期,试用期内无犯错,现公司因运营原因和我说调岗或者让我自己提出离职,没有书面证据,只是一直找我谈话,又 离职之后公司又找我谈话威胁我如果去仲裁他们要在我档案和社保等上面写公司辞退,然后又要把我调到一个离我现在住址特别远的地方,请问我怎么办公司一直在找我的犯错记录 ...
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公司但方面辞退我,又不发工资,我们属于房建施工 挂靠陕建资质,工地在朱宏路 公司在临潼,我不知道公司名称和地址 也不知道公司是否注册 我怎么办...
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工作岗位还要逼签不公平劳动合同,我怎么办如果不做了可以要求公司赔偿11个月双倍工资吗? 目前公司不会主动辞退我,但是会找各种理由让我签不公平合同,还要调离工作岗位或是一人多用,廉价劳动力来用依此解恨(反正就是各种找麻烦)公司注册地在北京,那我仲裁应该去哪里? 目前办公地可以吗?...
//www.110.com/ask/question-8693926.html-了解详情
倍(我是做销售的,本来说好培养做经理的,所以基本工资比别人高)。当时说好3个月后签合同,但现在已经4个月过去了,合同没签,公司突然说要我递一份辞职报告上去,请问我怎么办如果辞职能有哪些赔偿。备注:公司副经理和我是朋友,就是他把我介绍到公司的,所以 ...
//www.110.com/ask/question-750227.html-了解详情
在不知道缘由的情况下,被公司辞退,现在是2011年三月份,也就是结算合同剩余款项的日期,现在A单位被B单位收购,我的提成应该找谁结算 如果B单位拒绝发放提成本人应该 职过去的这个人,但是合同是由我跟客户签订的,而且剩余款项也是客户自己打款到账的,公司现在决定提成派发个由A单位过去的这个人,我怎么办...
//www.110.com/ask/question-382815.html-了解详情
一个半月的应发工资。但是,这次发工资本来是要发年底双薪的。但是我问他,却说没有双薪。 请问,公司应不应发给我双薪,也就是总共三个半月的工资?我明天就需要回公司交接了。如果我跟公司索要双薪,公司找理由不给,我怎么办呢?是先拿完他给我的工资,再跟他讨要双薪呢,还是一 ...
//www.110.com/ask/question-335058.html-了解详情
入职的,公司本规定试用期为1-3个月,表现优秀者可以转正,我在工作2个月的时候提交转正申请,结果被驳回了说是公司内部改革问题目前我这个职位已经不需要了要裁掉逼我离职,我怎么办如果申请补偿怎么补偿法,我给的工资是2600但是当时入职签的合同上面工资是 ...
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怎么做才可以维护自己的合法权益?劳动合同才签几个月,而且是两年期的,公司说排班强制执行,不愿意就主动辞职,后来我才知道让我们知难而退,它就不必付辞退员工的费用了,真狡猾!现在我对于公司的这种做法很反感,同时也很无奈,想问问我怎么办如果想制止它的行为必须准备什么?...
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多月的长假,但是公司领导人说,总公司规定一年内病假多于多少天(不到2个月)属于自动离职,请问向我这种情况怎么办如果真的歇到规定以外的病假是不是我就自动离职了?急!是不是无论单位的规定是什么,只要我有医院开的假条就可以休假,他不可以辞退我?...
//www.110.com/ask/question-43097.html-了解详情
我在一间私立学校从毕业后到现在做了12年8个月,后来学校说我违反公司规定把我给辞退了。因为孤身一人,还是外地人,无亲无故。因受到这件事打击,身体突然病重,吐了几次 有家长主动来找我做家教贴补生活。但原学校却威胁我说,如果我再给他们学校的学生做家教,他们会让我一个学生也收不到。面对如此境况,我怎么办?...
//www.110.com/ask/question-2431833.html-了解详情
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