。毕业后分配到一个乡镇卫生院，然后又与这个卫生院签了一个合同，实习期是一年，上面写的是实习期可以单方面辞职，但是也写了如果没有满足服务期限五年，辞职或者调离等 一个科室就我一个人，期间我因胃病住过院，所以就想辞职。但是如果我现在辞职的话，算不算违约，如果算的话，我需要支付违约金吗？支付多少，是只支付两 ...
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（2011.8.1——2014.7.31），试用期一年（2011.8.1——2012.7.31），违约者按单位实际出资培训金额赔偿。工作期间外出学习两次，单位报销3300余元 合同，需要请教几个问题。 1.我需要提前一个月向单位提出书面辞职么？这算违约么？ 2.我和单位约定的服务期究竟是五年还是三年？ ...
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月份合同到期了 又续了一年 续合同的时候单位让我签了一份协议 内容大概是如果因为个人原因提出辞职的话 要把单位给交纳的保险金额还给单位 也就是说如果我辞职的话 欠单位一笔钱 当时就签了 因为不签的话就不给交社保 现在我想辞职了 已经提交了辞职申请 想一个月以后走人 单位却说合同未到期 我违约。。怎么办...
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事项处写了最低服务期5年，包括试用期期一年，违约按每年5000支付违约金。校长说试用期包括在5年以内，辞职就是违约，他就咬到这个不放。这难道就是要我们 辞职都要付违约金吗？我们没有参加岗前培训，我该怎样去和学校理论，才能顺利辞职。我是参加公招考试考进来的，这样的情形下签订的聘用合同约定违约金合法吗？ ...
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，而且扣毕业证，没办法我又继续教。合同上说因为教师行业的特殊，中途不能辞职，辞职要提前一个月说，如果我2012下半年不教了、可是我的合同还有一个月多才满 这么算的：合同签一年基本工资800、两年900，比签一年的每月多100，如果违约辞职，把每月加的100工资扣下来，那要好几千给她扣，我心不甘啊、可是 ...
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合同没有到期，我提前两个月微信里跟老板辞职，老板也答应了，但是离职的时候说提前解除合同算违约，按合同规定违约要扣违约金4500元，我应该付这个钱吗？ 另外合同里有涉及到保密押金1000元，说会退还给我，合同里有押金合法 ...
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毕业生来单位，与单位签订5年的劳动合同，其中实习期为3个月，来单位报到后由毕业生一方提出违约，在落户以前，毕业生退回学校重新派遣，按违约处理 又与分公司签订了一份合同，但是不在手上，由人事科统一保管。如今我提出辞职，人事科要求我赔偿5000违约金，和1000的安家费(或者叫培训补助，当时没有明确定义) ...
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实习报告，和考试，再加上工作有点累，不是很想干了，准备离职。三月初写了辞职申请，但是公司人事部那边不放人，说要提前终止实习协议，要赔违约金三千元，还说协议后面是说可以双方，，提前三个工作日写辞职申请，有一方违约，就要承担违约责任。人事部那边的意思就是要违约金，要赔钱。我想咨询下各位律师， ...
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金额根据违约者的责任大小和给对方造成的经济损失的情况确定，乙方违约，按甲方有关规定承担违约责任。 乙方违反本合同第六条关于保密规定、竞争禁止规定以及提前终止 ，将受到法律制裁，同时甲方有权予以解除合同。 2、受聘期间由乙方自行提出的辞职，乙方须在两年内不得从事与本公司业务相竞争的相关行业，否则将负一切 ...
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你好，我向问下是不是所有的合同可以有违约条款，是不是只要提前一个月辞职就不要承担违约责任，还是说只有部分合同存在违约责任。如果员工签订一年，才半年就辞职，那怎么保护自己公司的利益。...
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