我解约，我该怎么做？5、如果公司让我现在换休前4年的加班，到明年5月份我合同到期再和我解约，那到时候我是否还是可以提出不和我签约的补偿？星期天加班的话 我和公司签的合同上写的是40小时/周。合同签的2份全部在公司手里，没有发给我们。 公司没有提前1个月通知我离职，我提出违约金和加班补偿后，公司说要研究 ...
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还有两个问题咨询下: 1、我现在还没有提出辞职，如果谈判崩了，我提出辞职，公司也同意。我是否可以在离职交接单上签字？是不是签字以后就不能在对提出提出异议并仲裁了？不签合同的双倍补偿，是不是还能仲裁补偿? 2、如果公司不同意，或者公司说我没有提前一个月提出辞职，是否对我仲裁有影响？ 谢谢！...
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的员工实习期是1800每月底薪，三个月转正后2000，由于本人工作能力极强提前一个月及转正，后工资组成一直为底薪2000+其他工资组成，本人在职近一年，可前本月15号发的工资条上上个月工资底薪降低到1800，没有任何通知。想咨询一下公司此举是否有违劳动法事项。...
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就通知我们以后不用来了，公司不用我们了。 协议中有一条，如果甲方生产经营发生变化，需要减少劳务人员的，可以随时解除本协议，不需要提前通知乙方（也就是我）。 乙方（也就是我），而且协议还有一条是这么写的： 乙方解除本协议，需提前五个工作日通知甲方并协助做好工作交接事宜，否则应支付给甲方一个月违约金，在本 ...
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、工资发放方式是银行卡发放、考勤方式打卡、休假方式法定假日。现在公司裁员，提前一个月通知。 这个公司三度改名，也改换法人代表，但老板也就是董事长没有换始终是 员工签的是内地分厂的合同。14年8月又签的目前公司名称的合同。 现在公司裁员，是否可以要求公司补缴没有买的社保（如果依工龄计算，社保应该买了14 ...
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的社会保险和住房公积金都是最低的。目前已经工作了1年6个月不到2年，最近这家公司失去了这款车型的代理资格。相应的这个职位也没有存在的必要。 公司给出的 。不给赔偿金。 我想问： 1.变更工作岗位，但薪资降低。如果我不同意。我是否可以拿到2个月的工资经济补偿还是经济补偿金2倍的赔偿金。 2.如正文所讲， ...
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？ 3.为避免原公司拖延，可否在对方在离职证明盖章后，申领补偿金。 4.为避免原公司拖延办理社保等事宜，可否在手续完毕后申领补偿金。 5.原公司为私人老板，若对方一直拖延办理，申请仲裁后，是否可以得到保障，若对方继续不执行，请问对原公司有何影响及惩戒？...
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合同期 2014年12月30日到期，公司提前一个月不跟我续签劳动合同是否可以要补偿金 ，我在公司做了三年了，补偿金是按工资条的发，还是按合同上的1650元一个月发...
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您好，我上月23号签订的一年期合同，试用期三个月，合同条款中有试用期可提前三天通知公司解约。本月一号提交的辞职信，但人事说按公司规定需要提前一个月递交，请问我是否可以在本月与其他公司签订合同...
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协议书，协议书里写用工三年、月工资不低于三千元。而我实际月工资只有一千元。我还没毕业，我认为我处于实习期。我想离职要提前多久向公司提出。如果公司急用人，要强留我，我是否可以强行离职。如果公司有花钱让我去培训，培训费是3500元，我离职是否要赔偿公司的损失。我已经 ...
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