，我本来想递交辞职信后30天直接走人的，但是接收单位需要我的离职证明才可以办理入职，这边公司不给我办要拖到明年我该怎么办？要是申请劳动仲裁要拖多长时间？据说这家公司很无耻，以前有人申请劳动仲裁，结果仲裁完了单位就不停的上诉，没有理由也上诉，总之就是拖死你，人家大型央企根本不怕这种鸡毛蒜皮的 ...
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开庭驳回诉求（当时没有报警，也没申请劳动仲裁,卖的不承认是自己的活（我是在拆旧的太阳能下梯子取工具时受伤），狡辩说是油田单位让他找我拆的，油田单位不 油田单位是雇主，上诉起诉卖的是雇主）中级法院庭审是三方都有责任，一审与上诉不同无法审理，发回基层重审，2018，1.8日重审又被驳回诉求（我是脑外伤， ...
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能力鉴定。仲裁判单位支付违法解除劳动合同赔偿金，单位又不服仲裁判决，上诉了，一审完能否先予执行？ 2.又提出行政诉讼不服工伤，瞎扯理由，胡编乱造，拖延时间。一审后我能否做劳动能力鉴定？ 3.单位同时开除了我老婆，仲裁时签署了调解书，到期也不执行，法院强制执行也没有执行到位， ...
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签了劳动合同。工作半个月后，因为不能提供离职证明被新单位解除劳动合同。与单位协商出具离职证明，可是原单位不给开，无奈，在2011年8月申请劳动仲裁，后来经过一审判决单位开离职证明，可是单位不服，又上诉二审法院，二审法院于2012年12月判决单位出具离职证明。现在2013年 ...
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年4月6号与公司签了解除劳动合同通知书，事后上诉到仲裁，法院，然而一审法院不按签的解除合同通知书为解除合同日期，反而认同单位说2009年年底已经解除合同的辩护 在上诉状上本人签字再寄一份到一审法院，我又按照法院的要求寄了。现在开庭后法院庭下又表示调解可以给点钱，不调解啥都没有。然而公司辞退之前必须通知 ...
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年12月28日下达8级伤残鉴定书，之后我在仲裁书提出终止事实劳动关系，经仲裁、区法院都判决单位赔偿，单位又上诉到中院。事隔一年半后于08年12月我 ，现劳动部门意识到错又不愿纠错，一直拖延了三个月，请问离开单位后没有工资，我和单位是否存在劳动关系，劳动部门不作为，我怎么办？急！急！劳动部门未核查就发给 ...
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单位同事驾驶单位车辆撞伤，车辆有保险，交通事故已获赔，单位和我解除劳动合同，我经劳动仲裁部门已认定工伤，经仲裁法庭和法院一审都赢了，后单位不服上诉到二审，现在说一审法院适用的法律错误，适用的法律是因第三人原因造成工伤，可以同时获得民事赔偿和工伤赔偿，说赔偿都是单位没有 ...
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书面形式提出解除劳动合同，而且当时我人在上海出差；5月1日回北京后，5月2日公司未与我联系，5月3日我主动与公司联系要离职证明，给我的离职证明 日离职！我看了我的公积金在4-21日就封存了；目前仲裁胜诉了判公司违法解除劳动合同，但公司不服，上诉法院；以我索要离职证明入职新公司，没有接到公司辞退声明为由 ...
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离职后，单位拒绝出具离职证明、拒绝转移档案导致无法找到工作缴纳保险，这种情况已经到劳动仲裁了，仲裁判了单位不服，上诉区法院败诉，又上诉到中级人民法院，现在中法开庭了，两个月过去至今中法依然没有判！单位还是拿着档案恐吓我！这种情况，我想要回档案只能到判决吗？还有其他办法吗？...
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信息时，在学历一栏填写了虚假的学历信息，但并示提交虚假学历证明，后来因企业拖欠工资，我提出离职，并要求单位补偿以及发放拖欠的工资。后仲裁以学历造假为由，作出不利于我的判决。我上诉到法院，承认因学历造假合同无效，以追索劳务报酬的理由继续追索拖欠的工资差额， ...
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