但其后来都未补假，也未到厂上班，一直到7月15日我单位收到他的解除劳动关系书，而其7月8日已与另一家单位签定合同，那么这个离职日期怎样认定，？我单位是认定对方医院的病假日期到期后三天认定其为旷工处理的。现法院不支持，我单位有何理由来反驳？法院认定对方7 ...
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去医院检查，确认早孕但确诊有先兆流产，医生建议卧床休息。于是告诉老板已怀孕并请病假至身体好转，但老板不批。要去上班，老板又说没有合适岗位拒绝我上班。在 通告威胁我离职，还执意要我劳动仲裁解决，完全不予沟通的态度。2月份又以无故旷工为由给我发了辞退书并且停缴了社保。导致我无法享受生育保险。老板要辞退我却 ...
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律师你好：我在物业公司工作近2年，因汇报工作被同单位员工动手打伤病假在家，已报110等待处理，现单位以我与同事打架违反规章制度要解除我的用工合同，更无视我在医院开的病假条以旷工为名开除我，请问我该如何维权？单位已停发我工资，打架的另一方还照常工作 ，只处分我一人，我该怎么办？...
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律师你好：我在物业公司工作近2年，因汇报工作被同单位员工动手打伤病假在家，已报110等待处理，现单位以我与同事打架违反规章制度要解除我的用工合同，更无视我在医院开的病假条以旷工为名开除我，请问我该如何维权？单位已停发我工资，打架的另一方还照常工作 ，只处分我一人，我该怎么办？...
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什么时候方便，他说让我等她通知，我于2月13日与他见面，同行两人要求我在解约书上签字，理由是旷工三日自动离职。我手中没有合同对这些根本 不知道。 四 ，不让看。公司没有员工手册，他们说什么是什么，我们都不清楚各种规定。 请病假，医院开具假条14天卧床，但是一个星期公司就让我去工作。 我签订的合同是助理 ...
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什么时候方便，他说让我等她通知，我于2月13日与他见面，同行两人要求我在解约书上签字，理由是旷工三日自动离职。我手中没有合同对这些根本 不知道。 四 ，不让看。公司没有员工手册，他们说什么是什么，我们都不清楚各种规定。 请病假，医院开具假条14天卧床，但是一个星期公司就让我去工作。 我签订的合同是助理 ...
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什么时候方便，他说让我等她通知，我于2月13日与他见面，同行两人要求我在解约书上签字，理由是旷工三日自动离职。我手中没有合同对这些根本不知道。 四 催，不让看。公司没有员工手册，他们说什么是什么，我们都不清楚各种规定。 请病假，医院开具假条14天卧床，但是一个星期公司就让我去工作。 我签订的合同是助理 ...
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公司调动工作岗位，员工不同意调整，公司威胁说不同意就算旷工处理，无法只能在异动单上签字调新岗位。新岗位工作环境和工作内容与当时劳动合同签订时不符，公司在调整时也未说明情况。后休病假，新工作组经理不许，让我辞职，这个怎么申请劳动仲裁，...
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也向他口头请假2个月。2011年9月21日，我出院。之后，医生为我开具2个月病假单。我让女儿交至单位，但单位负责人未收。术后2个月，医生建议我再休息15天， ，单位要将其除名。我养好伤后，到12月中旬我去单位报到，要求继续工作。但是单位却说我无故旷工已将我开除。请问我可以向劳动仲裁委员会提出什么请求？...
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我在原单位签订了5年的劳动合同，不想在原单位干了，以请病假为由2月没去上班（公司同意了）最近我去辞职，但是原单位不批准。我现在不去上班（旷工）我想请问一下我的保险他会停交吗？（我与公司的辞职手续没办下来）...
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