我在一家物业公司工作了九个月(已转正、没签合同),我2012年7月份入职—2012年4月9号提交离职申请书给公司(30号离职的),然后我有急事需要提前,4月11号我去公司说明我的情况要求12号离职,公司不 ...
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我在一家公司工作了九个月(已转正、没签合同),我2012年4月9号提交离职申请书给公司(30号离职的),然后我有急事需要提前,4月11号我去公司说明 号离职,公司不同意,我就自动离职(离职手续已办理),公司不发3.4月份的工资给我,怎么办。(4月9号申请书没收回.4月排班表10.11.12号是休假的)...
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本人于2022年3月18日开始开始试岗 试岗时间为7天 3月25日正式入职 当时签的是入职申请书 后续也未签订劳动合同 面试时人事说入职满3个月后缴纳五险 入职1个月后转正 已于4月18日转正 但后续入职满3个月后并未有缴纳五险情况 在六月初 ...
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得公司上班,当时面试我的是公司副总,和我说应聘管理员实习期2000转正后2500加提成交社保签劳动合同,工作到转正后公司又改了规矩不但不给交社保连劳动合同也不给签 ,总经理说必须给公司招到新商户才发,最低一家,截止今天我已完成了五家,申请书上交了快一个整月,还没拿回去年剩余得提成。现在我也不想在干了, ...
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你好,我想咨询,实习期间做的书面保证,保证至少工作一年,现提前离职,还保证有法律效应吗?(劳动合同上写的6.4号转正,但是至今没办转正手续) 申请书内容:由于公司现在运营阿里平台,为提高工作效率,意申购一台电脑设备,我保证会在公司工作至少一年以上,用心打理阿里平台,推广公司产品,做出成绩。...
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,使用期三个月,合同期限为5年。劳动合同约定试用期转正需要本人提出,经考核合格后给予转正,对于考核不合格的酌情延长或 辞退。 因没有告知录用条件 , 已去海淀区劳动仲裁委员会立案,仲裁委员会接待中心工作人员给我写的劳动仲裁申请书请求事项为:1.要就支付接触劳动合同经济补偿金半个月工资 2.要求支付单位 ...
//www.110.com/ask/question-2562704.html-
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是这样的 我进厂时间是去年11月半 文员给我签合同说3个月后转正 但是现在也没给我相关的转正文件 什么都没签 现在我想辞职 昨天交的申请书申请5月28离职的但是经理他们擅自把我离职日期改成6月28并且没有商量也没告知 现在厂里分线辞职 说什么1个月1条线只批1 ...
//www.110.com/ask/question-2421126.html-
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是这样的 我进厂时间是去年11月半 文员给我签合同说3个月后转正 但是现在也没给我相关的转正文件 什么都没签 现在我想辞职 昨天交的申请书申请5月28离职的但是经理他们擅自把我离职日期改成6月28并且没有商量也没告知 现在厂里分线辞职 说什么1个月1条线只批1 ...
//www.110.com/ask/question-2419325.html-
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培训再观察的机会都没有。 3.公司让我签署员工离职申请书,我没有申请离职啊,让我选择员工自动申请离职 4.我提出经济赔偿金,人事部以我情况特殊为由想不支付 5.正常转正解雇是提前30天通知,现在要求我尽快这几天做好交接,而提出解雇是口头协议,没有书面通知。 6.首先 ...
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正常签定合同,但我们的那一份公司没给到我们自己。三月期满后经考核正常转正,试用工资6k,转正后7k。(合同内只描述2k的工资,且公司分两张银行卡发放,一张 结果出来后再跟结算工资一起算。 经劳动调解中心调解,也未达成一致。现在是写仲裁申请书的阶段,还未提交,请问在仲裁中我们可以争取到哪些权益。 谢谢!...
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