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我已经在原单位辞职,原单位在七月份已经做减员,当时没有签定任何劳动合同,离职时也没有签解除劳动关系协议。因为一直没有找到工作,也没有交纳养老保险,现在想办理失业证,请问要如何办理?...
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不能外出打工,只能在家靠种庄家微薄收入供孩子上学和照顾年岁已高父母,这无疑给本来家里条件就不好再雪上加霜,身体具体经历如下, 2005. 和9级工伤, 2007.8 上诉要求工伤赔偿,获得5.2W赔偿金后煤矿解除了劳动合同也停止了工伤保险缴付 2009.12 被鉴定出为矽肺一期职业病(评为七级残 ...
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组织中任职或参与工作。 第八条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证明不符合录用条件。 2、乙方严重违反甲方单位合同期满。 2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇。 3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或宣告失踪。 4、甲方被依法宣告破产。 5、甲方被吊销营业执照、 ...
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。 2.聘用教师与学校签定协议,学校为其购买“五险”(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)(个人承担部分含在工资内,自行交纳)。 3.聘用 期满或者甲乙双方约定合同终止条件出现,聘用合同即行终止。经双方同意,可续签聘用合同。 (三)乙方有下列情况之一,甲方可以解除聘用合同: 1.未经 ...
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。 2.聘用教师与学校签定协议,学校为其购买“五险”(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)(个人承担部分含在工资内,自行交纳)。 3.聘用 期满或者甲乙双方约定合同终止条件出现,聘用合同即行终止。经双方同意,可续签聘用合同。 (三)乙方有下列情况之一,甲方可以解除聘用合同: 1.未经 ...
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如实告知义务,足以影响保险人决定是否同意承保或者提高保险费率,保险人有权解除合同。前款规定合同解除权,自保险人知道有解除事由之日起,超过三十日不行使而消灭。自 ,只是那些附合"前款规定合同解除权,自保险人知道有解除事由之日起,超过三十日不行使而消灭"前题条件保险合同,才能适用"自合同成立之 ...
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; (十三)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同其他情形。 第十九条有下列情形之一,依照劳动合同法规定条件、程序,用人单位可以与劳动者解除 合同,除依照劳动合同法第四十七条规定支付经济补偿外,还应当依照国家有关工伤保险规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 第二十四条用人单位 ...
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最低工资标准。 (四)合同期内,甲方应视乙方工作表现情况,给予乙方提高工资待遇机会。 第六条 保险和福利待遇 (一)甲、乙双方必须依法参加当地 规定其他情形。 (二)乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同: 1.在试用期间,被证明不符合录用条件; 2.严重违反劳动纪律及甲方规章制度; 3 ...
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程序执行,再者被申请人并不具备裁员条件,所以本人对被申请人《解除劳动合同与竞业限制通知书》中赔偿金额有异议。2015年8月5日下午一点左右 工作日内延长工作时间12.25天、法定休息日工作120天,被申请人为申请人缴纳养老保险及住房公积金至2015年9月。 以上事实,有双方当事人当庭陈述、庭审笔录 ...
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。 投保人故意未履行如实告知义务,本公司有权解除合同,并对于本合同解除前发生保险事故,不负给付保险金责任,不退还保险费。 投保人因过失未履行如实 对抗性柔道、空手道、跆拳道、散打、拳击等各种拳术及各种使用器械对抗性比赛。 探险活动:是指明知在某种特定自然条件下有失去生命或者使身体受到伤害 ...
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