请问我11月5日进公司,但11月工资要12月25日才能发合理吗合同只写了每个月25日工资以货币形式支付,不得无故拖欠...
//www.110.com/ask/question-1322577.html-
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我是做销售的,公司薪资方面是有责任底薪1600,无完成任务是960,但每月扣社保和公积金就一千一百多,我想知道我产假期间是否还有工资,会不会因为不够扣而让我倒贴...
//www.110.com/ask/question-1081578.html-
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请问公司如果因订单不足放假,请问员工工资只发最低基本工资可以吗?...
//www.110.com/ask/question-1070996.html-
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当地的一个建筑工地上给工地下夜及看门,已经干了整整二年.记得开工时,公司统一跟他们签定了合同之类的东西,但本人并未持有合同书.前几天,在工作期间, 什么措施呢,如果最终走法律程序,需要提前准备些什么证据呢?现状是:本人无合同,无工作证件,工资发放表也没有原件或复印件,而且对方单位还拖欠我父亲5个月的 ...
//www.110.com/ask/question-116320.html-
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社保局已认定为工伤,医生建议修养需一个半月,请问有哪些补偿?该如何补偿?赔偿的标准是多少?另在工伤疗养其间,工资又该如何计算?请有关专家给予解答,谢谢!出院后,调养其间一个半月,公司只发放最低基本工资(底薪)作为补偿,请问这样是否合理?除了需付医药费外,社保局和公司是否 ...
//www.110.com/ask/question-3321.html-
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律师您好,我想问问法律不是有一条写着如果试用期内劳动者不符合条件用人单位录用条件可辞退并不发放工资,如果试用期是一个月的辛辛苦苦干了29天老板又故意说不符合录用条件把你辞了怎么办?没有签什么合同的。也没证据怎么办?...
//www.110.com/ask/question-10785648.html-
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回答劳动保障监察大队是这样的; 李理同志反映问题说明 根据李理同志反映关于机器制造厂拖欠工资及高级技师聘用津贴的问题。我单位经过调查现将调查结果做以说明 办公用桌、椅、文件柜、电话等等。得到公司和分厂的重用。 2008底经济危机冲击,分厂效益低落职工工资发放困难。2008年11月申请内退未批,为何09 ...
//www.110.com/ask/question-533031.html-
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》中规定“三、铁路运输企业劳动者实行轮班工作制的,由铁路局、广铁(集团)公司根据全年月平均工作时间和年度正常工作量的平均每昼夜实际工作时间,按不同岗位 在加班加点的工作时间内应得的计件工资。 4.月工资收入:来源于《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳社部发[2008]3号 )二、日 ...
//www.110.com/ask/question-1600136.html-
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公司上班,今年1月份入职,1月份工资再春节前已发放,春节后因该公司资金问题,直至4月初该公司未发放2月份和3月份工资,所以我就辞职了,并在4 劳动监察大队申请处理。 本来我带了一张劳动合同解除协议书,该协议书关于工资一条的内容是:“公司将于工资统一发放日发放2月份、3月份和4月份10天工资23333元 ...
//www.110.com/ask/question-3552275.html-
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没有赔偿金。关于裁员事宜,HR不肯出具任何书面通知。 6月30号HR电话通知本人同意给我发放7月份的工资当做赔偿金,并要求本人在公司系统提交 三个季度各发15%提成,而且年中淡季大批量裁员。请问基于这样的提成发放机制,本人是否有权要求实际下发全额提成(15000×120%=18000)? 6. 7月 ...
//www.110.com/ask/question-557355.html-
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