单位考试，于2016年8月去民族中学就职，就职至今，单位从未和我签订劳动合同和未给我购买社会保障险。2016年11月，民族中学要求我签订一份《聘用合同》 离开学校，至今没去上班，学校也从此停了我的工资，也没通知我办理离职手续或者其他手续。如今2017年5月8日，我去教育局要求对方退回我个人人事档案至生 ...
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2012年7月份发出与本人解除劳动关系的通知，本人也办理了离职手续，但涉及到涉密人员脱密的问题，手续没办完，所有该清退的东西我都已经清退，就是保密办的章 手续，脱密期也是重新计算。当年领导都不敢签字，如今三年了我未接触任何涉密信息未找工作只做家庭主妇，单位是否会仍旧各种不签字办理，我很担心。请问面对 ...
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才能离职。 以下是我觉得不合理的条款，请帮忙看 1、试用期合同书：a.若工作未满1个月（30天）者，只按基本工资核算薪金，不计补贴。若工作不满 当辞职时，按公司要求办理离职手续才可退还全部 银行储蓄存款。 b.若在工作期间自愿离开公司应主动提前向主管提出辞呈，并须等公司找到接替人员并办清移交手续经主管 ...
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你好，我2008年元月至甘肃兰州市A公司上班，当时签订了三年劳动合同，到期后未续签，但人一直在A公司财务部上班。2014年4月初通知，由于单位效益不好要解散， 后，会影响我生育保险的报销，对此我能对单位提出生完小孩后再到单位办手续的要求么？ 3、这个办手续可否委托律师代办？除上述2点外，从法律方面讲我 ...
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您好！我想咨询一下，现在的情况是这样的，我是单位集体户口，现在想从单位离职，单位可以给于一个月的时间存放户口，现在想买房把集体户转移到房产个人户名下， ：第一，如果我我已办理离职手续但未办户口手续，那单位是否有出具户口本第一页及本人页让我买房的义务，第二，如果我从单位办完所有离职手续，那单位是否有出具 ...
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工作之日开始至2008年8月份，公司都没有为我购保险和积金，这样能否说公司未按劳动法规定为劳动者缴纳社会保险费？ 另外公司里规定工资发放在每个月的15日，但是 当月 完成，然后问老板我最后一个月的工资问题，他说这个离职手续尚未办完，合同还未解除，等这些手续都办完后一起再算，当然我答应了。今天我带着合同 ...
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我自己申请辞职，并且不扣我工资。还告诉我当天中午12点前必须办好所有离职手续及清理个人物品离职，并且安排安全部员工全程监督，还要求保安员见证我离开单位。后因 是非法定节假日的加班欠假按实际天数计算，法定节假日加班欠假按双倍计算，未休完年假也按实际天数计算，最后算出总欠假天数，按日工资标准补偿。 现在 ...
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你好，我2012年10月3日进入单位，至2013年5月，工作了大半年，老板一直都未给我交社保和签订劳动合同，我该如何维护自己的权益，又怎么维护？如果是采取仲裁 的只能下个月。这样做对么？我12日就已经把离职手续办完了，可现在还在拖延工资，不是办完手续之后的两三天就可以结工资了么？而且法定节假日的工资 ...
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公司商议决定为由拒绝签字，待几日后公司会议后再定。则本人不能在离职手续办完的当天领取个人所得工资。请问这种做法是否合理？是否属于拖欠工资的行为 自动离职，应承担违约责任，向对方支付违约金5000元。” 请问，此条款未注明约定补偿金额，存在不平等性，是否有效？我是否要承担违约责任？若有效，我是否可以要求 ...
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正常工资的80%，但六月底我家中出现变故，不能继续工作，故向公司申请离职离职，离职手续办完后当月工资就没发放，原因是我保险未转出，后我于7月将社会保险从公司转出，但8月还未给我发放6月工资，我给单位打电话，单位口头承诺9月打入我工资卡里，但9月依然未发放，我该怎么办 ...
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