公司合同没有到期，公司让我们与一家中介公司签一分用工合同，这样合理吗...
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用工合同自然到期，公司不续签合同该怎么办，有没有赔赏...
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教育机构工作了十一年之久，在这期间双方一直没有签订劳动用工合同（因为当时学校属于无证营业，现在也是），也没有给员工购买保险，每个月只给员工发放300块保险 我说这是侵权的行为。因为在学校工作时参加了一些培训，培训前签了一份合同，她说合同上规定了教师离职后，两到三年内不能从事相关行业相关课程的培训工作， ...
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咨询一个问题，我于2016年6月27日与利尔作物有限公司签订了用工合同，合同时间为2016年6月27日至2019年6月26日止，试用期三个月，试用期满时公司没有对我提出任何异义，也没给我转正，我一直在公司干到现在，目前还在公司上班，但现在公司提出要跟我 ...
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咨询一个问题，我于2016年6月27日与利尔作物有限公司签订了用工合同，合同时间为2016年6月27日至2019年6月26日止，试用期三个月，试用期满时公司没有对我提出任何异义，也没给我转正，我一直在公司干到现在，目前还在公司上班，但现在公司提出要跟我 ...
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务工没有签合同，没有保险，用工超时没有加班费，怎么维权...
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我合同已到期过一个月，公司还没有跟我续签用工合同，但社保依然还在缴交，我可否要求支付双倍工资？...
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本公司签个用工合同 合同没有到期 就辞退工人 这样合理吗...
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我昨天签了一份用工合同，今天感觉受骗了，不知道合同有没有法律效应...
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劳务派遣用工合同到期转为外包合法吗 ，我是2004年7月工作的 ，在业务岗位工作连续9年，干着正式职工的工作工资只拿正式职工的1/4，，2008年 岗工作。这样单位就从花名册中把我除名了。以后的关系就是外包公司关系了,外包合同我没有签。请问：单位这种做法违法吗，我可以要求索赔吗（同工同酬）,单位只留两 ...
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