合同扉页上写着A公司，最后盖章是B公司，入职日期是07年，合同期限是07年-12年止。我的工作地点在B公司，待遇和职务未变。2个公司的法人代表、财务 由于2个公司的财务人员是同一人，我属于公司的老人，工资和社保也没有因为和B公司签合同而变更过，一直是由A公司发放和缴纳。 12年起，公司开始处处刁难我， ...
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日。交货地点：甲方所在地，从第二批开始甲方上门验收，乙方生产规模确定后，甲方按乙方的实际生产规模所确定的申报数量按时供料，运输费用及乙方所在地的税费由 并经甲方同意方可执行。 3、乙方在生产过程中，涉及的工人工资、房租等相关费用均由乙方自理。 九、违约责任：双方在签定本合同后，任何一方违反本合同条款， ...
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合同，合同工资是1400，实际工资1800。2008年8月才开始买社保，之后就不签合同了，直至2010年12月有新来员工投诉后，2011年1月才跟我们再签一年 辞退了，公司没给辞退证明和相关赔偿。 请确定一下：是让公司给2009年9月到2010年12月的未签合同的未支付工资？（仲裁时效说是一年的，怎么 ...
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；甲方的责任和义务： 1、甲方须提供样品、图纸和所需原材料。 2、按照合同规定的时间和数量准时回收产品结算加工费，批交批结。 第八条；乙方责任和义务 提前或延期时必须电话通知或递交书面申请，并经甲方同意方可执行。 3、乙方在生产过程中，涉及的工人工资、房租等相关费用均由乙方自理。 4、加工物的技术标准 ...
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；甲方的责任和义务： 1、甲方须提供样品、图纸和所需原材料。 2、按照合同规定的时间和数量准时回收产品结算加工费，批交批结。 第八条；乙方责任和义务 提前或延期时必须电话通知或递交书面申请，并经甲方同意方可执行。 3、乙方在生产过程中，涉及的工人工资、房租等相关费用均由乙方自理。 4、加工物的技术标准 ...
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3）根据《劳动法》第十四条规定：“无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动 自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的， ...
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、乙方权利义务 6.1、在代理期限内，未经甲方同意，乙方不得私自进行本协议第一条所确定的委托甲方代理的事务，且不得将该事务另行委托第三方在本协议第二条确定的代理区域 档位等级播满天数时长要求。如未按照公司规定最低A档时长任务的标准，无保底工资，无提成。公司不支付任何费用，完成A档最低标准，但未完成其档 ...
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倍赔偿金。见《劳动法》第48条和87条。 --单位已同意：按我工作年限9.5年计9.5月双倍工资进行经济赔偿。 （2）我单位属于应无条件签而故意 赔偿要求，惩治性制裁单位恶意不签无固定期限劳动合同规避社会责任的行为？ 附录： 第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同 ...
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了如下内容邮件： 关于您离职事宜，昨天已与您沟通确定协商解除劳动合同，劳动合同解除后，公司向您出具离职证明，并向您支付截止最后工作日的工资、补贴、解除合同涉及的代 本邮件外，公司与您不再就终止劳动合同事宜签署其他任何协议。我想咨询，如果我回复 邮件同意了，那我还可以向仲裁申请未签劳动合同的双倍工资吗？...
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是上海的，我在福建福州办事处做销售工作，福州办事处没有营业地点和也没有注册。工资、提成、补帖、报销均是从银行卡走。平时工作就是在家里，通过电话、电 公司指定由我跟进这个大项目的公司工作安排电邮和公司领导汇报相关项目进展以及去签合同的电话录音。 在2016年8月5号，我到上海公司同公司进行协商补偿事宜， ...
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