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员工保密协议书 鉴于乙方在甲方任职,并获得甲方支付的相应岗位报酬,双方本着公平、公正的原则,就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的 赔偿给甲方。 4、甲方有权根据乙方违反本协议的情节轻重决定是否解除与乙方的聘用关系。 第七条 争议解决 因本协议引起的纠纷,如协商不成,任何一方均有权 ...
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校园招聘甄造合格后,并就乙方毕业后相互选择达成以下一致: 相关约定: 1. 甲方聘用乙方从事××类相关岗位工作,聘用期3年,其中试用期6个月,并已如实 协议签订后,乙方承诺于2019年11月17日之前向甲方提交“应届大学毕业生就业协议书”。 3.乙方通过对甲方的了解,愿意到甲方就业并在本协议约定期限内 ...
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位老员工当法定代表人,只是纯雇佣法定代表人,不牵扯股东等事项,并签订了“法人免责协议书”,这样的话如果出现经济纠纷,法人需要承担责任吗? 免责协议书 定立协议如下 第一条:甲方的直接责任人和实际管理者为乙方。 第二条:甲方聘用丙方担任法定代表人的职位。 第三条:丙方但任XXXXX有限公司法定代表人期间 ...
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律师:您好!我研究生毕业前与一家医院签了就业协议书(三方协议),毕业后我到医院去报到,医院要求签聘用合同,但我对合同涉及的内容不是太满意,比如说合同期10年,如果期限内违约支付5万的违约金等内容。现在不想签合同了,准备另找其它单位。那之前签的就业协议书还算不算违约?谢谢,祝您:工作顺利,身体健康!...
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三资、私营、民营等)就业的应、往届毕业生; (2)部分国有单位以临时聘用的形式录用的应、往届毕业生; (3)一心要留在广州工作,也不准备 证---领指标卡---入户 1、收取应届毕业生资料: a 在广州没有接收单位的:三方协议书原件。 b.有广州的接收单位:加收单位组织机构代码证复印件。 2、收取暂缓 ...
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新毕业大学生到事业单位上班即使是合同工在医院要求交档案的情况下应该签订一式三份新毕业大学生就业协议书,转卫生局管理档案,并经人事局盖章注册,就业 规定如下: 某市某医院 (2009)10号 青年医护人员相关待遇规定 一,医院聘用人员基本待遇: 研究生学历人员,试用期三个月,取得职业资格证后,按正式工 ...
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日至2016年12月10日。(附:证书有效期为三年有效。) 3.2 若从未签过培训协议书,则起点时间为《聘用合同》中双方签订服务年限的结束时间。 3.3培训费用在人民币2500元整,乙方必须在培训期结束后为甲方服务叁年以上。 3.4 如果乙方未经甲方同意擅自解除劳动 ...
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我是今年参加工作的,在太原某事业单位工作,研究生毕业找工作只和单位签了就业协议书,未签聘用合同,就业协议书上写着服务期5年,违约金3000元,口头约定试用期12个月,现在还在试用期。工作一段时间后感觉不适合自己,请问现在能辞职吗?辞职要缴纳违约金吗?刚到单位时候 ...
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自己的衣物了。我们只知道他有2个银行的卡(交通和工商),离婚前能聘用律师调查他财产状况吗?还是只能等他提交诉状法院审理时才能调查?? 他老家 。 我们要求他近期回去老家处理这个事情,想问问,如果因为没过户,会不会导致协议书无效? 他现在没有能力一次性支付全部抚养费,只能按月支付。如果他离开北京不再支付 ...
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您好我是公司的经理被聘用做了法定代表人是否合法? 签了一份协议书是否有法律效果? 协议书需要什么重要内容? 一旦发生债务我需要承担责任吗? 什么情况要什么情况不要? 像我这种情况需要注重哪些方面? 非常谢谢 以盼...
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