的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的； 5）法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方 甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以不予执行。 8、本合同期限届满即终止。乙方离开甲方公司后，对甲方公司技术项目保密工作规定按 ...
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这样对我很不利。我的岗位职责决定了我很可能拿不到二倍工资。可我只是行政，不负责签合同办社保。再说全公司都没有签合同办社保，这不是我一个人能决定的，是老板不办。难道就因为我是行政岗位，就没有申请二倍工资的权利了吗？现在我已离职4个月了，公司照样没跟员工签合同办社保， ...
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本人在公司综合部（有人事专员和行政专员岗位）担任行政专员职位，劳动合同上签订的也是行政专员职位，因为部门缩编，公司已与人事专员协商解除劳动合同，与我协商将人事 给我，但是不加薪，年底再多给一个月红包，我不接受公司这样的做法，我能否还是做自己行政的工作，公司是不是没有权利让我自己辞职吗，有权利辞退我吗？...
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因一份长期合同纠纷涉及金钱，个人起诉行政机关已经上庭一堂了，现在庭外和解的话，那以后行政机关再对同一人犯同一错误而被告上法庭。那么真的再有下次的诉讼，我有什么实质证据证明行政机关再犯了同一个错误？假如用法律直接 ...
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是行政副经理，2015年7月进公司到2016年6越离职， 我也多次要求口头要求签合同 ，因为他答应给我缴社保，所以我就一直催他缴社保。证据有工资银行流水，工作 。 我催他缴社保这个事有微信说明。现在狗公司老板 现在威胁我说我是行政经理，诬陷我说签合同是我工作职责，但我根本就没这权利去签，行政章都不归我 ...
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您好！我想请问一下我公司已给员工签订过劳动合同，该合同由当时行政保管，由于行政当时离职未办理任何手续，事过半年当时行政与其他工作人员联合控告公司未签订劳动合同，但社保，公积金有记录...
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认可并且未提出异议，充分的证明了法人许XX夫妻是自愿真诚积极的在履行合同还款义务的事实，详见（2014）安民初字第449号民事判决书。 正当我们准备大干一场 法人和其他组织的合法权益造成损害的，受害人有依照本法取得国家赔偿的权利和行政复议法第9条之规定，我请求萍乡市公安局开发区分局解除对xx商务宾馆的 ...
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有权解除终身劳动合同或开除我？依据是什么？谢谢！我因镖娼被行政拘留十天，我工作已有三十年，离退休也只有二年，于单位签有无固定期劳动合同，在合同中 ，纪律中也无这方面约定，就我所知刑事处罚单位有权开除或解除我的劳动合同，我想请问，行政处罚方面的国家有关规定，这种情况下，单位是否有权解除合同或开除我，依据 ...
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给劳动合同自己,本人就有点急着,就主动行向政要合同,行政知道我是要拿合同去劳动局申请补贴,怎么也不肯给合同我,当时百思不得其解,后来从领导那得知,原来所有 在这里上班,大家都撕破脸了对谁都不好,只要签了那个保证,也就可以拿到合同办补贴了,就迫不得已签了保证,现在要我离职了,让公司帮我在就业证明上盖章, ...
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给劳动合同自己,本人就有点急着,就主动行向政要合同,行政知道我是要拿合同去劳动局申请补贴,怎么也不肯给合同我,当时百思不得其解,后来从领导那得知,原来所有 在这里上班,大家都撕破脸了对谁都不好,只要签了那个保证,也就可以拿到合同办补贴了,就迫不得已签了保证,现在要我离职了,让公司帮我在就业证明上盖章, ...
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