您好:尊敬的律师: 慕名向您咨询:本人于2008年8月进入常州市某公司从事仓管,当时口头约月工资1200元/月,每星期休息一天,星期天加班付40元/ 签自2011年1月1日起到公司搬迁时再协商的无固定期劳动合同,月基本工资还是1200元(+50元话费,合同中没写明),剔除个人社保到帐工资为:1087. ...
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争执,我平时工作都很认真负责,客户和同事都觉得我很谦和还是很好相处,在此公司工作期间无一客户投诉,把我份内的工作都做得很好很好!并不是像他们说 的工资一样更没有像劳动合同上面说的那样给我购买社保,和公司解除劳动关系之后左电右想怎么都想不通,整天以泪洗脸不与任何亲朋好友联系好象变了一个人一样,他们的种种 ...
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情况:去年9月我与北京用友集团下属公司伟库(公司在北京,劳动地点在成都。)签订劳动合同,其中规定试用期6个月。今年1月18号成都负责人口头 此合同出劳动法外,本身没有任何法律效应吗? 补充2:个人也认为公司违法,一是劳动法,而是合同法。经和公司协商,公司答复不给予任何赔偿,请问该如何维权?(公司在北京 ...
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10几天,要我3天内返岗,拒绝返岗的,公司将终止与我的劳动合同,离岗期间给公司造成损失,我得赔偿。 我真是无语了,请问我现在该怎么办?回还是不回?我有当初 说公司是不会向个人低头的。另外,我向他要我上个月的工资,他说给我,先是说以个人名义给我,后又让我填领款单找会计要,最后又说,直接找他拿,不用打收条 ...
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我在公司做了十二年,到十二月三十一曰合同到期,我想跟公司签订无固定期限劳动合同,如果公司不跟我签订无固定期限劳动合同,应如何赔偿我,从哪年算起,是按个人平均工资还是上海市平均工资,谢谢律师。...
//www.110.com/ask/question-9650391.html-
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我在公司做了十二年,到十二月三十一曰合同到期,我想跟公司签订无固定期限劳动合同,如果公司不跟我签订无固定期限劳动合同,应如何赔偿我,从哪年算起,是按个人平均工资还是上海市平均工资,谢谢律师。...
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在职期间,劳动合同在2015年5月1日才签订,每月足额扣社保公积金个人部分,但实际公司只缴纳了6月份一个的社保。至今单位仍拖欠7月份7天的工资未发放(工资 双方口头约定加班为自愿,无加班费无补休。但次日经常会上班迟到,对此公司已扣迟到的工资。 7月7日至今单位以我不肯交回劳动合同原件为由一直拖欠7月份 ...
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开发工程师,2014年9月30日三年合同期满,现公司已经没有PHP开发的工作岗位。我个人希望公司与我协议解除或终止劳动合同并补偿1.5月工资。之所以不没主张 后调整乙方的工作岗位,乙方承诺服从甲方安排。 (2)甲方生产任务不足或因乙方不胜任工作且暂时无岗位安排的,有权安排乙方待岗。 我想问如果公司要求 ...
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(第一款及第三款)的规定,本人合同到期后,签订的将是无固定期限的劳动合同,所以本人认为,贵公司不想续签合同,固变相裁员,又不愿支付经济 终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 请依法出具我的个人离职证明 特此通知 此致 通知方(签字或盖章): ...
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规定交纳职工养老、失业、医疗、工伤等社会保险费用。其中单位应缴部分由甲方缴纳,个人应缴部分由乙方缴纳,甲方可从乙方工资代为扣缴。 2、 甲乙双方解除、 或泄漏甲方秘密等行为的; (2) 乙方违反法律、法规或本合同及补充协议规定的有关条款,解除劳动合同或违反约定事项,给甲方造成经济损失的。 上述两款不受 ...
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