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公司入职,到现在2021年3月19号都没有签订劳动合同,3月10号的时候公司找我签劳动合同,然后我拒绝了,现在是想要辞职但是3月份交了社保,口头 试用期的工资,我现在想要辞职,我需要提前三十天通知单位?还是随时都可以辞职?单位要求我在公司交接工作一个月再辞职,这种情况我可以拒绝?可以随时离职?...
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这边职场到期一直没有找到新的职场,所以我们分部员工每天在家办公。但是突然有一天公司告诉我们第二天开始我们不需要上班了,然后微信上领导就说公司会给 已经无法登录,而且公司叫我们自己填写离职申请表拍照给总部。请问这种情况我有权维护自己的权益,要求公司补偿我一个月工资加上未提前通知辞退额外补偿一个月工资?...
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我是做财务的,来公司快3个月了,人事拿来合同让我签字,在合同是标明合同期限为3年,其中试用期是6个月。如需辞职,均需要提前一个月书面通知。这样合理 我预计在试用期就会提出离职的。...
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从12年7月份进入公司,10月签订合同,到13年10月份截止。14年开始公司实行新的工资和提成方法没有签订合同,到15年4月提出辞职。请问我需要提前30天通知公司如果拖着3月份的工资不发怎么办,能随时离开我现在已经提出辞职了,但是我不想等30天...
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过半年,公司改革骗技术部门重新签合同,提出离职解除了之前的合同并后签订新的合同,但是现在公司提出辞退,补偿半个月工资,想问题怎么争取自己的合法权益。正常应该 条 这些可以作为证据?如果不足还需要什么? 另外,如果在合理的范围内,我可以获得几个月的赔偿?可以获取两个月公司没有提前30天书面通知!...
//www.110.com/ask/question-2972256.html-了解详情
培训前公司没有与本人签署任何培训协议,也没有提前告知本人培训期间离职培训费用员工自己承担,事后公司打印了一份本人欠公司钱款的一份清单,上面写着培训费,由于本人 法律诱导我,让我在上面签字,现在公司决定走法律程序,我应该怎么办?公司现在决定去法院起诉,如果起诉成功大约需要多长时间通知我,我有赢得希望?...
//www.110.com/ask/question-2196976.html-了解详情
我所在的公司在年底将被撤销,我就被辞退了,并提前30日通知我在12月30日前办理离职手续。我已在公司工作3年,并3年期满后,又续签了一个5 一天,请问可以申请加班费补偿?可以申请多少?公司也有年终奖,这个补偿是否可以申请?如何申请?我所在的公司被清算是因为上级母公司经营调整,需要解决不良投资,所以才 ...
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工业区一家公司签了一年合同做清洁员,现在公司以收益不好裁员,要求我母亲离职,但是不给一个月补偿金,理由是已经提前一个月通知我母亲裁员的事情。而且在公司期间,我母亲由于征地的原因交满了镇保,公司没有给我母亲交金。我想请问,我可以为我母亲申请经济补偿金?如果可以申请经济补偿金,需要哪些证据呢?...
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我是一名在职员工,2010年7月2日向公司提出辞职,离职日期是2010年8月2日,进公司前参加了一个产学培训,培训费用协议(协议1)上 项目,但是合同的一开始,写明了我们的培训,是因为开展sap业务需要,对相关知识展开的培训。我们的培训地点是公司的办公场所,授课讲师是我们的同事。到今年8月份服务期刚到 ...
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-5-21 是不是代表我已经离职了,而且我都 没有提前30天接到公司辞退的书面通知 会有赔偿??可以申请劳动仲裁了??劳动手册 需要自己去拿回来 还有个人档案可以自己去查的 万一公司乱写怎么办??? 公司在开会时 公布了 这算证据 我可找很多人证的 至于书面的就没有了 都没给过...
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