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解除劳动合同的规定,实属违法解除劳动合同。 (4)《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题通知》第15条、《劳动合同法实施条例》第24条均规定:用人单位在退 条、《侵权责任》第2条和第6条、《民法通则司法解释》第140条、《精神损害赔偿司法解释》第1条和《最高人民法院关于审理名誉权案件若干问题的解释 ...
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郁成疾,被长沙县妇幼保健院诊断为神经衰弱。根据侵权责任第34条及最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释第八条,请求贵院判决 1、 不适合岗位要求,原告要求第一被告例举事实并造成公司什么损失按法定的程序书面通知原告。被告未按法定程序就立即要求原告打工作移交并结算工资,强行封锁原告的 ...
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1日的气象证明多元转阴有小雨,降水量2.2mm;4、移动话费单,证明事发后被告即通知原告家庭,时间为下午5时16分;5、学生证,证明被告之女曹祺、 实际发生时另行主张。据此,依照《中华人民共和国侵权责任》第二十四条和《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条、第二十条、 ...
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真实,程序不合法,原告在起诉之前即委托进行伤残鉴定,鉴定书没有鉴定章,没有通知当事人共同委托鉴定机构;4、李西生是农村户口,不应按城市户口计算 赔偿残疾慰抚金5000元,根据其伤残程度和《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》规定,本院确定其精神损害抚慰金为3000元;原审原告李 ...
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于是我对我哥哥的死因有怀疑。为什么交警大队与120和路井派出所不在第一时间通知死者家属。在时隔四天后也不见有人告知。当我们不同意此事为交通事故处理时 未得到即时的抢救而导致的死亡。依据最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第九条、第十一条侵权责任等法律规定,具体应解决哪些问题。请 ...
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于是我对我哥哥的死因有怀疑。为什么交警大队与120和路井派出所不在第一时间通知死者家属。在时隔四天后也不见有人告知。当我们不同意此事为交通事故处理时 未得到即时的抢救而导致的死亡。依据最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第九条、第十一条侵权责任等法律规定,具体应解决哪些问题。请 ...
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事实造成的原因,则应举出充分的证据加以说明,证明成立则免除责任,不能证明或证明不足即构成侵权责任。 3、最高人民法院在有关司法文件中作了明确的解释,根据 确保患者恢复健康! 由于被告的过错和不负责的诊疗侵权的行为造成了原告人身伤害这一事实,据我国《民法通则》若干问题的意见(试行)第143条,第144条 ...
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最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第九条“劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人单位 平均工作时间和工资折算问题通知》(劳社部发[2008]3号 )称为“月工资收入”,根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第53条 ...
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,因考虑历史原因,上诉人不想追究过深,只追究单位的民事责任,索要自己应得的劳动报酬和侵权赔偿。 对于班后劳动、学习、培训和考试,一审法院将重心纠结 中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》98、99、100项的规定,本着“新文件优于旧文件”的原则,《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题通知》是劳社 ...
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无效,返还承包地并赔偿损失的应予支持。”根据以上规定,被告的行为构成侵权,依法应承担返还承包林地的民事责任。为此,根据《民事诉讼法》第108条之规定,特具文 第一百八十六第一款、第一零八条第(一)项、《最高人民法院关于适用若干问题的意见》第201条的规定,裁定如下: 一、撤销本院(2007)莲民初字第 ...
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