，劳动合同。只有打卡工资。 2021年11月公司和深圳公司合伙成立新公司，公司办公地点，业务没变。法人，公司名称变更。 我的岗位不变，签订劳动合同， 证据，2021年11月份签订的劳动合同。 我是否可以用一下方式维护劳动权益 1-让公司缴纳之前没缴纳的四年多社保。 2-五年工龄，五个月工资，乘以二。 ...
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公司重新成立一家新公司，但是办公地点、工作岗位不变，只是公司的名称、法人代表变更。原来的公司名称继续保留使用。 变更以后的新公司要求原来的员工重新以新公司的名义签订新版劳动合同。此时如果员工不同意，主动提出辞职，请问公司 是否需要向员工支付经济补偿金?伫候佳音，谢谢！...
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公司名称、办公地点等均未改变，各员工职务及工作内容也未变，但公司法人发生变更，请问原劳动合同是否有效？是否属于公司一方发生重大变更的情况？是否需要重新签订合同？如果员工一方不同意，是否可以要求公司支付补偿金？...
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公司现任总经理。但我们的工作内容及办公地点没变。变更合同时，没有签从A公司离职的书面辞职报告。现B公司由于业务关系要提前终止与我们的合同，解散公司。请问，经济补偿是从2008年开始算，还是从2014年开始计算。...
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公司名称发生变更，办公地点变更，其他不变的情况下，跟我签的合同还算数吗？是不是就自然终止了？要是算数仍需要重新签订吗？签了3年合同，还没有到期，要是不算数，是不是我就可以自动离职了呢？（我是刚刚毕业的大学生，不懂这些事，希望可以讲解的详细一点！麻烦了）...
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）合同 项目名称： 有限责任公司OA办公系统建设 委托方（甲方）： 有限责任公司 受托方（乙方）： 科技有限公司 签订时间： 2011年 8月 日 签订地点： 技术开发 ，乙方执两份，肆份具有同等法律效力。 第十七条 本合同经双方签字盖章后生效。 第十八条 附件 《 有限责任公司OA办公系统解决方案》 ...
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在同一工厂上班十二年，中间变更了劳动服务公司名称，劳动服务公司都在同一地点办公。请问如果不再在厂工作了，补偿金还有十二年吗?...
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、产品加工的操作技术指导”。并安排工作办公地点在二工段工段调度室还配备办公用桌、椅、文件柜、电话等等。得到公司和分厂的重用。 2008底经济危机冲击， 。 同时要求:还我职工正常工资晋调升级的权利 劳动法；第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。 第三 ...
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代表、财务、总经理、行政管理人员对内对外都是相同的人办公地点未变。而我的工作就是领导让干什么就干什么，A、B公司的业务都有涉及到。期间使用过A公司的支票和 ，我属于公司的老人，工资和社保也没有因为和B公司签合同而变更过，一直是由A公司发放和缴纳。 12年起，公司开始处处刁难我，降职调薪，要求我交回盖有 ...
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； 3．所有交易必须通过线上进行借贷交易； 4．坚决维护和保障客户利益以及公司品牌形象； 5．严格执行平台客户信息保密制度； 6．必须遵守国家相关的法律法规 遇与国家相关法律、法规、政策冲突或不符时，甲方有权按照相关法律法规条款变更执行或停止交易,甲乙双方可协商该事项具体的情况以便解决。 第六条 合同 ...
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