在单位工作一年半，但是用人单位并没有和劳动者签订劳动合同也没有帮劳动者缴纳社保，劳动者想辞职，如果辞职，需要什么手续？辞职后还可以要求用人单位补缴社保和 安然离职还可以依法享受应有的权力呢？用人单位是定额征收的个体工商户，这样子的用人单位有必须缴纳社保的义务吗？希望得到各位专家的指点，如何可以依法保障 ...
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我在一家个体工商户的店铺做服装导购员,今年2月试工三天正式上班,公司规定工作满半年才可以申请辞职! 我于今年9月提交了书面辞职书,但是至今老板都不 ,咨询过其他几十个员工,都是一样的情况,公司方面都没有与我们员工签过合同和缴纳社保! 请问关于我这种情况,申请劳动仲裁,主张赔偿双倍工资,和依法缴纳 ...
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去年他们单位给他交五险一金了，按照我爸60岁退休就是说可以交3年社保！我家几次搬迁现在只有87年营业执照和税务证，90年当地工商局和个体户协会颁发 一直每个月交居委会收的个体户垃圾清理费（收据没有保存）！然后我发现《关于城镇个体工商户参加基本养老保险若干问题的意见》（苏劳险[1999]25号、苏联发[ ...
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办事处工作，到2015年7月11日离职公司都并未与我签订劳动合同，也没有购买社保，昨天我去重庆劳动仲裁委申请仲裁，办案人员告诉我冲裁时间较长，建议我直接 。6还有一份公司发给全国各办事处的食物联络函。 目前这家公司的重庆办事处注册的是个体工商户，而我只能起诉广东的总公司。 请问这几种证据能不能告赢，在 ...
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投诉属于适用法律错误的情形，理由是《劳动保障监察条例》第二条（ 对企业和个体工商户（以下称用人单位）进行劳动保障监察，适用本条例。）之规定未包括 之规定向被告投诉。 9 2 a文X芳投诉信；bXX社会保险事业局《关于文X芳同志补缴社保费问题的复函》；cXX市人民法院（2017）琼9005执1388号《 ...
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我在一个个体工商户上班，没有合同，没有社保，工资是发现金，打卡记录在老板那里我弄不到，我应该怎么取证？哪些证据可以证明劳动关系？我有和公司 合影，还有和公司主要领导人要工资的录音，偷偷录的，还有工作服，名片，微信聊天记录关于工资的和派遣记录，还有在单位同事过生日还有老板一起拍的照片，还有在外面聚餐一 ...
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以上来还就没那么大压力，是拿来办婚事以及购物探亲的。 我们的工作又是在个体工商户，老板为了躲避税，连劳动合同工也没有。很多福利我们都享受不到，但是我们的 ，老家出租的2层，1个店面。可是不在东莞，也拿不到房产证之类的 基本关于我的资料应该解释很详细了。 我老婆 月收入4000现金最少的，因为结婚了，他 ...
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