实习生，在公司实习了快三个月了，想辞职，和公司签了劳务合同，合同规定辞职要提前15天通知 否则每延迟一日要支付对方一天的违约金（月报酬的三十分之一）。 没有签三方协议。 没有提前通知，这个情况下要付违约金吗合同期限是2013年2 ...
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如果毕业生只签了就业协议书，而且已经过了试用期，还没签定劳务合同，辞职后有什么后果？再签了就业协议后，试用期也已经过了，还没签定劳务合同，如果辞职的话，还需要提前30天提出辞职报告吗？？...
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2010年8月份进入现在单位，现在工作已经5年多了，2011年1月单位与我签订了劳务合同协议（后面附带协议内容）6个月，7月份又签订了一次劳务协议， 房产交易的档案，并按档案管理的规定归档，以及房产方面的其他相关工作。 四、在协议期内，乙方应认真负责，及时将甲方交付的需要整理档案完成，若乙方整理的档案 ...
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要为搬迁以后转型做准备,重新规划岗位,把一部分人提升为各部门正职、副职.其余的人签订待岗协议,签订以后才给分配工作,5天内不签就视为与公司解除劳动合同,待岗协议大概内容就是:2006年以前参加工作的前6个月给北京市最低工资,缴纳保险12个月,12个月以后自动解除劳务合同.2006年以后参加工作 ...
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简介： 我是一名程序员，于11月28入职现任公司，入职第二天签订了程序员保密协议，约定离职后两年不得从事本行业工作。我期间多次提出签订正式劳务合同，公司始终不予答复，也不交社保公积金，本月发工资也不给我发，说新人暂押一个月。元旦当天也不给放假。 问题 ...
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三方协议的补充协议签了三年，违约金5000，但是劳务合同签了一年，我应该算哪个我现在一年合同马上到期，不想干了，需要支付违约金吗...
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我们是刚刚毕业的大学生，现在在一家国企单位工作，由于刚到单位时没有领取毕业证，跟单位签了一份实习协议，但是现在我们毕业了，单位让我们跟劳务公司签订劳务合同，但是我们想跟单位签正式的劳动合同，我们该怎么办？？？我们只想签订正式的劳动合同，现在在单位个威逼利诱等各种手段下，我们该怎么办？...
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你好，我现在是实习生，还没有签合同，我们老板说我要是在本公司签合同的话签的是劳务合同，他建议我到他朋友的公司签劳动合同，签完劳动合同之后继续给本公司工作，这样会对我造成什么影响吗？我们签的劳务合同是和劳务派遣部门签的，这样会对我有什么影响呢？还可以和公司签订补充协议吗？...
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调整，深圳分公司将解散，并希望大家于2014年12月4日当天签署《协商解除劳动合同》。因时间不充足，不足以让本人前往医院检测是否怀孕，所以本人于2014年12月 在职期间已怀孕 。另外，我是劳务派遣员工，请问我能否向用工单位或派遣单位进行索赔呢？该如何操作呢？签订《协商解除劳动合同》时，对方有说到希望 ...
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乌鲁木齐，住在老板租的民房内，当时老板说从我到的当天开始计算工资，月薪3500元，也没有签订任何劳务合同协议。六月份，人分为两批，一批前往阿勒泰市干活，一批前往喀什与和田交界地的高原上干活（本人在这）。当时说好上高原工作的话月薪6000元，但一直工作至8月25日， ...
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