多年后，被调本校图书馆工作，并兼管学生阅读课，期间一直享受教师的工资待遇，直至退休年龄。 教育部关于《中小学图书馆（室）规程》 第六条图书馆实行 四条图书馆专业人员实行专业技术职务聘任制。图书馆管理人员专业技术职务聘任参照国家有关规定执行，有条件的地区和学校，可设立中小学图书馆图书资料系列专业技术岗位 ...
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之间的调动,职务不变工种不变基本工资不变"的规定;单位有"按时,全额支付约定或国家规定标准工资的义务"之规定.)2\自我提出调走起就已表明:之后单位的" 甚远\因为调动遥遥无期,我于工龄35年之时(03年)递交了退休申请.而单位又以"不到退休年龄(55岁)"为由扣压本人申请至04年.在此期间因病,单位 ...
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年5月12日，八届全国人大常委会第七次会议审议通过了《中华人民共和国国家赔偿法》，规定于1995年1月1日起施行。于是，1995年上半年，我爸多 办退休问题的答复意见》中规定：“---，经研究，我们同意适当放宽解决，即对于因冤假错案被开除公职，复查平反后办理了退职，现已达到退休年龄的，可给予改办退休， ...
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较大，工作多年，当时按富余人员待遇发放工资。但公司于2009年6月又按国家规定最低工资标准550元/月补发了这段时间的工资。并末拖欠其任何工资。 2. 照看老人特申请要求按（国务院令第111号）《国有企业富余职工安置规定》第九条规定；职工距退休年龄不到五年的，经本人申请，企业领导批准，可以退出工作岗位 ...
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号文件规定：“实行聘用制后，原工人身份人员，现被聘用到管理岗位或专业技术岗位工作，其退休年龄可按现行干部退休年龄执行，并执行管理岗位或专业技术岗退休待遇。 号文件规定的政策执行。只要在所岗位退休，可按所聘岗位国家规定的条件办理退休并享受相应的退休待遇。营人发【2005】23号文件：第二条岗位变动人员的 ...
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符合甲方依法制订的规章制度。 三、工作时间和休息休假 第四条 甲方安排乙方执行 工时制度。 第五条 乙方享受国家规定的休息、休假的权利。甲方根据工作需要，依规定安排乙方 （五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。 第二十五条 有下列情形之一的，本 ...
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。” 7：本人认为学校的不依法办事，侵犯了本人的合法利益。五月份本人就到退休年龄，本人没有社保，当然无法领取养劳金，我如何生活？本人最不能理解为什么 是有法可依的，体现了人性化执法。但为什么要选择性执法呢？ 8：养老保险是国家强制性规定，用人单位必须依法为职工办理，当我回国后发现学校没有根据聘用合同为 ...
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15年的，可以按月享受基本养老金。 城镇灵活就业人员按月领取基本养老金的年龄条件为：男年满60周岁，女年满55周岁。 参保人员男满60周岁，女 =（本人退休时所在市州上年度在岗职工月平均工资+本人指数月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% 个人账户养老金=个人账户储蓄额÷计发月数（计发月数按国家规定执行 ...
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的工作能得到社会的认可。有机会能通过考试进入真正的“人民教师”的行列，同时，按照当前国家政策所规定的标准适当提高工资待遇，这并不过分。居然代课教师 代课老师的问题提到议事日程上来。当然，我们并不反对清退“代课老师”，（按劳动法距退休年龄不足10年的，不得清退）可是我们今后的生活和养老问题也需要得到保障 ...
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15年的，可以按月享受基本养老金。 城镇灵活就业人员按月领取基本养老金的年龄条件为：男年满60周岁，女年满55周岁。 参保人员男满60周岁，女 =（本人退休时所在市州上年度在岗职工月平均工资+本人指数月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% 个人账户养老金=个人账户储蓄额÷计发月数（计发月数按国家规定执行 ...
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