在一个私企工作，从2016.07.05至2017.02.01一直没签劳动合同，就业协议和试用期协议都没签过，给老板打电话说辞职，老板说还要我等一个月，把所有工作交接清楚才能走，我该怎么办，而且工作期间每个月都扣了押金的，工作这么久，差不多扣了两千多，可以要回来吗。我不想太麻烦，一直和他纠缠。...
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的人事助理了，还要我去找卖他们产品的促销场地。在11月6号的时候没有试用期直接就签了半年合同，然后还要我签了定服装380元的委托书，三月后才能公司进行报销 最后写了：如果甲乙方双违反了劳动合同，须向另一方赔偿违约金300.我没交。现在的问题就是我已辞职，但是不知道我能不能找他要工资。我很想打电话给记者 ...
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拿到护士证，在一家私立医院上班，没有签劳动合同，试用期三个月，在三个月后的第三天提出辞职，医院说要提前一个月辞，我8月27号提出辞职，领导在辞职信 我一个月工资，（总共上了三个月）这样可以吗？我可以申请工资吗？且医院9月4号就以装修为由停止营业，其他的医生护士工作人员可以随意辞职，不用办手续，工资也全 ...
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的吗？通过报纸或者记者，可以作为证明公司并没签劳动合同的证据吗？还有22号辞退她，21号签的合同，说的过去吗？工资条上的入职日期明明写的是3月 支付的解除劳动关系经济补偿金及代通知金没有法律依据。 退一步讲，因被答辨人在试用期内因频繁与客户发生冲突，作为服务岗位的被答辨人此举与其岗位职责要求格格不符， ...
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都没有交）。其中一条内容如下： “试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者，公司根据实际情况将予以解雇或延长 年09月01日起，至2013年12月1日止。双方平等协商，现就试用期期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。 一、乙方岗位（工种）为xxx 在 ...
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实习试用期收取工作服费,又以没签合同或这样辞职而不退还工作服费吗?我想要回500块,理由是我都没签订劳动合同,算是试用期,上班期间内我表现良好,可是考试没 不说了,可是现在连劳动合同都没有签,就收了费,不做了又不退还了,虽然衣服在工作期间穿了几个月.但终归没有签订劳动合同啊,为什么试用期内就要收取工作 ...
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的这翻说法我该如何处理？维护自己的利益？一个礼拜后去签的合同算是正式合同吗？我需要按他们说的签订吗？结果今天10月19号下午人事部把我叫去办公室，一 终止雇佣关系。5.每个员工都必须签订劳动合同，合同期为一至二年。6.试用期间不满一个月离厂，作无偿处理。”我想要厂里补偿我试用期两个月的工资！因为并不是 ...
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合同，必须提前三十天以书面的形式通知甲方。具有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除劳动合同。 （1） 在试用期内的； （2） 甲方未按照劳动 竞业禁止 1. 乙方对在甲方工作期间所获悉的商业秘密，包括客户信息、相关资料不得以任何形式为自己或者他人进行使用，此保密期间不限于劳动合同期限。 2. 乙方 ...
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请问这协议合法吗？我在校期间无知签的，现在想离开公司了，合法的话是否要交违约金？ 协议书 甲方： 乙方： 身份证号： 根据《合同法》、《劳动合同法》等相关 综合考核，如甲方提出与乙方终止劳动合同或培训协议书的，甲方全额承担培训费用。 2、发生下列情况，乙方应承担的责任： 1）在甲乙双方确认培训报名后， ...
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我就来工作了。 试用期期间没有签劳动合同。 （但是我不知道要不要签，公司没给我签） 现在，工作了2个多月，试用期过后要转正了 在谈工资过程，达 签的是5600） 1.请问我的行为是违约吗？ 2.大学生可以签劳动合同吗？ 3.试用期有两个多月，并未签合同，公司违法吗？ 4.我既然来报到了，三方协议还有 ...
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