延继到了2010年1月。 现在，公司又说只跟我签一年合同，并且要调换我的工作内容。我不愿意，原因是我在原工作岗位上做得很顺心很出色，这个部门的 工资三七分开，把基本工资调得最低，其它变成了加班费奖金。又按最低来买社保。 我想请问，如果我拒签这个合同，公司依法是否能赔我？能赔多少？ 另外，我想补充一下， ...
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我的要求就是要给个说法。还能拿点赔偿捐慈善都行。今天去了劳动局一咨询感觉还真不好说。 事实也很简单本人已进厂一年，因被无故解雇（也许他们或有原因）。 1、进厂签劳动合同时，只为应付劳动检查和应付加班费的问题，但实际上是假如每月支付4000元。这里普遍都这么搞 ...
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了五年半也签了合同。由于工作需要每天凌晨4点上班给加班费，但是也可以选择不去可以按正常8点半上班。因为我脚患有病，也因当时没有人愿意凌晨上班我就上了， 我上养老保险和医疗保险。就这情况如果公司开除我的话，我是否可以得到赔偿。听说是一年的工龄赔偿一个月的工资。等您的回复，麻烦了。主要我想问的是，由于我脚 ...
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过两次在工作单位连续加班工作36小时没合过眼，有第二天来上班的同事可以作证，从未给过加班费。法定节假日均需正常上班无工资补贴。只有基本工资3000。直到2015年 她公司再做一年，用明年将会接到100万的业绩提成蛊惑我，遇到如此奸诈狡猾的老板，我选择了离职，我想知道我可以得到这两个公司哪些赔偿？分别有 ...
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叫我找人事谈,人事说补贴一个月工资的事情A公司的领导同意了,但探亲假补贴因为回来会报车费不予发放。我辛苦了快一年,等到工程完了,工作轻松了,快发年终 放过900元的所谓加班费。. 3,我每个月的保险自缴部分是196元的样子,按照养老个人交纳8%,医疗2%来计算,是不是没有足额交纳社保. 本来不想惹这么 ...
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保险在法律上会得到支持吗？ 4、我能得追查公司哪方面的赔偿？ 没答合同部分听说能得到双倍工资，可我要追双倍工资的话就要追两年多年，这个劳动法中有没有个时间 为了生存也只能无奈的接受。我们公司人员都很好，但老板太黑了，我们每周六天制，没事也要来。午餐也没有。还经常加班，没有任何加班费。求好心人支招。谢谢...
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还有社会保险也在我们上班一年左右才开始交，我想问，如果我们不去苏州是不是就不会得到赔偿？我们有权不去苏州么？又有什么相应的赔偿么我们是做6休1的，公司都是调休制，上班没有加班费的，公司遇到活动还要加班，请问这又合理么？我们这有20多个人，不知道应该怎么去维权...
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，他又把我们的合同全部收回去了，说他来填。这很明显是故意的。。。而且每个星期6还上班。经常加班也没加班费。 所以我想问问大家这样合法不，应该得到什么赔偿！我知道的一些赔偿有。双倍工资，补办保险，是不是指：比如说我干了1年了，1年都未签劳动合同，是不是要补办一年的双倍工资和1年的社会保险 ...
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：我买回来的配件闲置 2；买给客户的机床因没人售后退货会造成损失 如果我今年过完年后。不来这上班了。会因为没有交接造成困境，会要我赔偿吗？ 要负法律责任吗。 不同意。也没解决办法。 我不担心我哪点工资。我怕因为无人接管造成损失会要我负责。 如果打官司，我能反诉他，因为没有按合同给工资，保险和加班费吗？...
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9月份工资（说是1.5倍 2200*1.5我想知道 如果他出示了合同的话那满一年之后的能否得到双倍的赔偿啊如未能出示就是11个月双倍了 发放呢大概700多元） 依法按照违法者行政处罚办法处罚并且被申诉人与所在职的所有员工重新签订合同并相应补偿每位员工的加班费保险费等。 事实和理由： 申诉人于2011年 ...
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