（二）根据甲方公司经营发展以及业务开发的实际需要，甲乙双方可以签署书面协议对本协议作出修改、补充，或者签署新的《保密协议》。 （三）甲方保证在乙方签署本协议 离职？ 我的职位是证券公司的普通客户经理，除了自己开发的客户和公司分配的服务客户的信息之外，不知道任何商业机密，请问我是否属于竞业限制的对象？...
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中没有培训条款）那根据保密协议真的要赔偿50万吗？离职就要给吗？有点弄不明白？ 还是对方可以证明我违反了才可以？还有当初不签就让走人，没有办法只好 离职前必须全部交予甲方。 八、 乙方在甲方工作期间所开发、改进等科研成果，无论是否取得知识产权，其相关权利或权益均归甲方所有。 九、 违约责任： （一） ...
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份软件源码，我是公司员工先后与公司签订了三份协议，先是《软件二次开发保密协议》，我离职后公司又把代码八千卖给我，签了《软件代码销售协议》和《解除 ，公司无权卖给我软件代码，甲某追究公司责任，后两份协议《软件代码销售协议》和《解除保密协议合同》还有效吗？ 我是否还需要按照《软件二次开发保密协议》赔偿公司 ...
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愿承担相关刑事责任，并放弃追诉。我上班期间公司并未注册，前不久才注册的，保密协议是昨天签的，没签其它任何合同，因为自己对这方面不太了解，所以就只让他将比较不合理的去掉而已，就签了，还用手机拍了照。我想问下：1.这样的保密协议是否有效2.如果我的电脑借别人用，而数据不小心外流了，需要负什么法律责任？3 ...
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并没有给其他人看过。 2.公司对员工做薪酬调整，我参与了薪酬的制定，但是公司还未正式发文之前，我先行把新的薪酬雏形告知了相关员工。 请问以上两条算泄露公司 机密吗？泄露公司机密的具体定义是什么？ 我跟公司签有保密协议，公司是否需要支付我保密费？如果未支付，保密协议有效吗？商业秘密，是指不为公众所知悉、 ...
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您好，我在要求公司加工资800时，公司说可以，但要签竟业协议和保密协议。然后又说200做为我的加薪，600做为竞业补偿。迫于压力，在不情愿的 如果600元的补偿金要发在工资里，需要交税，还要签两次名，一次是领工资签名，一次是竟业补偿签名。同时说如果要想拿到600补偿金，还必须个人写个审请要求加在工资里 ...
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甲方在支付乙方的工资报酬时，已考虑了乙方离职时需要承担的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费。这样的规定是否违反劳动法里关于保密协议之类的条款？如果拒签，公司就不允许办理离职，那我签署了之后还可以起诉他们吗？如果我签了，我是不是就不能去类似的公司上班，但 ...
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式几份？公司给一份我签，我提出自己也需要留一份，公司说会给我一份复印件，不知道这样是否合法？我应当做出怎样的要求？2.保密协议里违约金的数额是怎样定的 没有相关的规定，比如数额不可超过多少等。如果有，那么假如签定的合同中违约金超出规定的数额，这个合同是否还具有法律效力？希望您将回复发到我的邮箱，谢谢！...
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公司与我签定的保密协议内规定离职后2年内不得从事同行业工作，但协议内容只是在职时每月支付100元的保密费，并未提到离职后支付竞业限制补偿金，我是否还需要遵守这份协议？...
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离开公司到现任公司上班。但原来工资还没收到，共压住接近7000元，原公司说这个月10号才发，而且需要我签署一份离职协议，协议写住我以后不得从事相关行业， 做到月底，但当时没有说明是不是经济秘密补偿金，如果万一他说是就是保密补偿金，所以要签署这相关经济保密离职协议和要求不该从事相关行业？那他是合法的吗？...
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