月的时候人事交给我一份转正申请单，我填好申请交由部门经理签字，经理签字后交给人事经理审核，第二天部门经理找我谈话，被告知，被辞退，一是因为公司本部门编制满 期间，公司没有给缴纳社保，在此期间感冒生病全部自费，给本人造成了经济损失。并且，此公司向来在试用期期间不给任何员工缴纳保险。请问公司这样做合法吗？...
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4月才拿的转正工资。口头约定工资是分2部分发打卡，工资+报销。公积金按照8K加纳，社保按照最低缴纳。现在老板觉得我的工作表现不好，可能会被辞退。请问如被辞退，试用期延长造成的损失是否可以追回？是按照入职时口头协商的工资赔付差价还是按照合同所签署的工资赔付差价。另外合同期内被辞退可赔偿几个 ...
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签了入职协议，约定试用期一个月，表现优秀可提前转正，工资待遇是试用期内平常加班12，周六周日14，转正后17和24，干了20天被以使用期不合格辞退，仲裁对方提交我的4次迟到，到法院起诉，怎样主张和辩论，胜算大吗...
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当时我与厂方相关领导人事经理和总经理沟通，他们均坚持以我已经交了辞职书为由坚持辞退我，下午他们让保安拦住我，不让我进办公楼,我再次与厂方相关领导人事经理 厂方反悔，劳动局让我劳动仲裁，我以以下7点申请劳动仲裁:1.试用期内辞职书有效期为3日，转正后辞职书有效期为30日，此辞职书已经5个月了，视为无效， ...
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月28日哄骗我签了一份实习协议，说是为了帮我转正，并且说将其中派我去其他单位学习的一个月不算在试用期内，试用期从2月算起，到4月30日满。本来 500元，并且什么补贴保险都没有。这样，我不可能答应，我叫公司按程序要么给我转正，要么辞退我，给我经济补偿，可公司不愿意，请问我是否能要求进行赔偿，如何维权？ ...
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你好，刚到公司一个多月，还在试用期内，就发现怀孕了，不知会不会被公司辞退？我们是属于派遣工，试用期六个月都是跟中介签的合同，转正后才跟用人单位签合同，请问，派遣工试用期间会被用工单位遣退吗？...
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今天被公司试用期内 不合适为游辞退我 这个可以要他赔偿吗 这家公司试用期定滴3个月 我上了2个多月 马上要转正了 今天突然不要我干了 [感谢][感谢][感谢]...
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我在一个公司签订了劳动合同，合同签订两年，试用期三个月，试用期内没有缴纳社保，试用期内发现自己怀孕了，因为要建立生育档案，写了婚育证明给公司领导看并且盖了公章，27号满试用期，但试用期结束转正迟迟没有批复，31日被告知辞退，说有工作失误，可以补偿半个月工资。我该怎么办？...
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.04日止。在试用期内公司HR让我填写了转正申请，但之后一直也没有再通知结果。但在2015.01.18号接到上海公司通知，青岛部分的业务要被撤销，要解雇 可以吗？公司已经有在让员工填写离职协议书，要求员工写个人原因离职，而并非是辞退员工，我是可以拒绝申请的对吗？律师或者明确了解劳动法的给解答一下！谢谢 ...
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，其中半个月不算工资的，试用期内，我表现很好，我的上司很满意我的表现，眼看着快要转正了，结果被告知公司裁员，我被辞退了。上司说，公司没有收益， ，他们 由开始招聘了，我明白了，这是个骗局，根本没有裁员一说，这个只是他们无故辞退我或者因为我体检不过找设下的一个骗局，请问我要怎么维护自己的权益？公司已经逼 ...
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