从目前住处去开发商处中间发生路费,电话费是否可要求赔偿(路费有些无发票,有些为自驾车前往) 2. 因此事件产生的去开发商处,去监督站投诉等引起的请假扣款,是否可以要求赔偿; 3. 因此事件造成的时间损失是否可以要求赔偿; 4. 因从发现问题到未来事件解决期间造成的物业费,是否可以要求补回及赔偿; 5 ...
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从目前住处去开发商处中间发生路费,电话费是否可要求赔偿(路费有些无发票,有些为自驾车前往) 2. 因此事件产生的去开发商处,去监督站投诉等引起的请假扣款,是否可以要求赔偿; 3. 因此事件造成的时间损失是否可以要求赔偿; 4. 因从发现问题到未来事件解决期间造成的物业费,是否可以要求补回及赔偿; 5 ...
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你好，我们公司工资分为：基本工资、绩效工资、岗位补贴、加班工资、奖罚、出差补贴、请假扣款、社保，我想问下，工人因公受伤，工资应该如何发放呢？...
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你好，我们公司工资分为：基本工资、绩效工资、岗位补贴、加班工资、奖罚、出差补贴、请假扣款、社保，我想问下，工人因公受伤，工资应该如何发放呢？...
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从事本行业后结算. 4. 业务风险基金的说明:因业务员担任失误和工作不到位造成的损失,款收不回来和客户沟通上出现的问题,依失误大小和关联程度进行赔偿,原则上不 应自觉在晚饭后再处理一些国外客人的询盘事宜，但公司不提倡外贸人员超过10点后持续工作。 2》请假必须提前半天向销售经理提出书面申请，并填写请假 ...
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和公路局签订合同 但是我们手里却拿不到合同书 工作至今一年多时间 每月工资1300 扣完五险一金950左右 达不到咱们临沂市最低工资标准 而且单位还制定 扣工资上更是离谱 如果生病需要请假必须向单位出示医院的住院证明等一系列手续才能按照病假处理 没有住院手续只能算事假 事假扣款是日工资的三倍还多 每月 ...
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在这休产假期间，公司有发工资也有帮我交社会保险到4月份的，公司是每月24左右扣款的，到了5月16日公司就MSM聊通知辞退我，并在这几天暂停交了 16到2011-5-30撕掉了，并为造我旷工自己没有来上班的，由于我没有请假单，我也不知如何维权好，现在我就担心公司反咬我自己旷工没回来上班的，而且因为我第二 ...
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没有劳动合同，社保的一切档案也都在燕郊总公司，而且我们单位今年3月份新定制的工服，我有个同事离职扣她3200元工服钱，像我要是被辞退的，会被扣这项钱吗？他们 有工伤，医疗，养老）她会以这为借口辞退我吗？我们单位都是一个罗拔一个坑，请假替班的人都没有，这个单位太会节约人了。求求亲们帮帮我吧？我什么都不懂 ...
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个整天，8小时一天，13个半天，4.5小时半天。不知道老大是如何结算的，我们月薪是2300元，有30元的工鞋费，37.5元 天数20.5 基本工资1800 岗位工资-162（是扣162元） 加班工资662 节假日加班248.28 工鞋费30 积分奖励37.5 请假扣款492.88（因为生意不好就把我们 ...
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，每天上班时间相当长，感觉太累了，人受不了，实在实是坚持不下去了，刚好第二天又有事，我就到管理的去请假有事，请了几次都没同意，但别人去请假就能请到，我 可气的时他还罚我200的款，加起来就有400多点，本来我们挣点钱就很不容易，就让他这样扣掉了我的工资，请问老师我该怎么，我该如何才能得到我应得的工资， ...
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