我拒绝转岗或者转校区，公司就要求我离职。 请问：1.我个人是否可以拒绝转岗或转校区？ 2．我有全部的指纹打卡记录，是否可以申请加班费的索赔，加班费应该 我拒绝转岗或者转校区，公司就要求我离职。 请问：1.我个人是否可以拒绝转岗或转校区？ 2．我有全部的指纹打卡记录，是否可以申请加班费的索赔，加班费应该 ...
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各位律师好，我是一名孕妇，这两天公司要求我自动填写转岗申请（公司有非常丰富的劳动仲裁经验），转到其他岗位，领导软硬兼施跟我谈了几次话，我都 给予新员工的薪资级别，领导特别着急，不停的催我签字，我现在有HR发的非正式催我办理转岗的通知短信与新员工上岗后的自我介绍短信（他负责工作与我原来工作内容一致）， ...
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我在公司工作了14年现在因为公司结构调整原来的岗位取消了，被要求转岗公司主管口头承诺转岗后工资不变，在拿到转岗后第一个月工资时发现工资降低了，在转岗时让我签了一张转岗协议上面没有提到工资问题，也没有重新签合同，我能要求拿转岗前工资吗？...
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实习满一个月公司行政岗并没有撤销，安排行政人员转岗，不转岗辞退，我转岗一个星期了 但是不想做了辞职能要求补偿吗，没有签转岗协议 但是在系统上申请转岗了...
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你好，我3月份到公司任职前台工作，5月底跟公司申请转岗，转岗后公司公司承诺转岗后职位技能学完后前三个月保底7000元，由于最近疫情原因，生意不好，公司提前本月不给保底工资，需要延后一个月，所以这个月只能以计件的方式计算工资，请问这样合法吗，而且转岗后并未签署变更转岗劳动合同...
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人事转岗销售事务，2019年10月底强制部分销售事务专员、营销策划岗位转岗为销售或者调职至其他省份，所有这些都没有明确说让我们离职，但实际就是变相裁员，今年编制 拒不提裁员辞退字眼，以逃避赔偿补偿金。我想问下，我收集到让大规模转岗、调职或者离职的录音，是否可以作为劳动仲裁的证据，我还需要什么证据来揭露 ...
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要裁员！结果就以转岗的形式实施，（我不同意转岗，如果转岗个人工资会随部门变动）如果不同意就要变相的裁人，公司也没提前通知我！我想问我如果不同意转岗还是把我裁退我会得到什么补偿？ 谢谢您！！！ （去年11月份入职签的合同为期3年，如果公司和我解约公司是不是涉嫌违约，我会的到什么相应补偿！）...
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公司破产绐一半经济补偿金用作转岗补贴告召工人转岗,转岗以后的待遇与承诺不符后又破产'后又劝工人再转岗签了协议到]新单位不适应-天工作没干单位以除名为由拒支付我的另一半补偿金诉至法院能要回吗?...
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，学校没有给我们上保险，说是把保险费打到每月工资中）。 4、领导承诺转岗教师可以在这个月的时间里进修学习或者找其他的代课工作，学校给予支持。开学后 三年，很多老师都说这份合同有很多地方不符合国家的规定......比如像我们现在被迫转岗，是否就不合法？？ 7、如果现在我们想与学校解除劳动关系，我们是否能 ...
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因疫情裁员我接受了转岗，那转岗前的年终奖还可以领么，现在公司以非业务转岗不给转岗前年终奖怎么办...
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