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工资为兼职打字员按万字来付费,调整乙方工资。 2、工作日结,为了保证双方利益每一万字结账一次,乙方每天必须给甲方完成1万字以上 ,经当事人协商不能就变更(兼职聘用合同)达成协议; (4)乙方不履行(兼职聘用合同)。 7. 有下列情形之一,乙方可以通知聘用单位解除(兼职聘用合同)。 ...
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工资为兼职打字员按万字来付费,调整乙方工资。 2、工作日结,为了保证双方利益每一万字结账一次,乙方每天必须给甲方完成1万字以上 ,经当事人协商不能就变更(兼职聘用合同)达成协议; (4)乙方不履行(兼职聘用合同)。 7. 有下列情形之一,乙方可以通知聘用单位解除(兼职聘用合同)。 ...
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工资为兼职打字员按万字来付费,调整乙方工资。 2、工作日结,为了保证双方利益每一万字结账一次,乙方每天必须给甲方完成1万字以上 ,经当事人协商不能就变更(兼职聘用合同)达成协议; (4)乙方不履行(兼职聘用合同)。 7. 有下列情形之一,乙方可以通知聘用单位解除(兼职聘用合同)。 ...
//www.110.com/ask/question-849582.html-了解详情
,我让公司出合同,合同期限是2021年4月份,我以时间为由要求公司补偿一个月工资。公司不愿意,就让我换岗位在场地做清洁工作,并让我做到年底。我 劳动纪律和职业道德。 第二十一条乙方在合同期内对工作中接触到甲方技术秘密、专业技术、商务机密等具有保密责任,无论以何种方式(直接或间接、故意或过失) ...
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在上海一家外企工作。公司要求签订保密协议及竞业限制协议,合同明确写出,竞业限制共计6个月,竞业限制补偿为每月净工资20%,违约金则为每月毛工资3 降低违约金,则限制补偿金则完全取消。 按照常规如果没有补偿金,其实我也可以不缴纳违约金。但是如果补偿金为零作为合同条款写入。是否我还是要根据合同缴纳违约金?...
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杨律师: 您好!我有一些关于工资拖欠问题想咨询!我和远公司签订是年薪制合同,合同条款是每月发放2500,扣缴其他费用等按照公司制度,其余 东西收走,说我可以辞职,同意了,因为我从事是设计工作,相对有些技术含量,所以公司就逼迫我签订保密协议,保证五年内部从事相关工作,我知道其实这种做法不 ...
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一下,在劳动合同中关于竞业禁止和保密协议中用人单位要求如劳动者违犯相关条款时需要向用人单位支付12个月工资作为违约金,但用人单位并未明确规定用人 确立有一个标准吗? 2、用人单位要求解除劳动合同时劳动者需要提前60天书面通知,劳动法规定是30天,这个可以劳动者与用人单位自主协商还是要按照劳动法 ...
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以货币或转账形式足额支付乙方工资。 五、乙方在工作期间应遵守以下规定 1、乙方应遵守国家法律法规;遵守甲方公司规章、保密协议及其它各项规章制度。如违反 二份,双方各执一份,经甲乙双方签字后生效。 签约双方已明确上述条款并接受其约定,现自愿签字确认。 甲方(盖章): 乙方: 代表人: 学校联系人: ...
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,考虑既然有他本人担保又能帮他完成个人融资任务拿到工资和提成,就买下了他极力怂恿推荐年息11%《坤裕优选一号投资基金》360天理财产品。当我去他 协议时,他只翻到需要我本人签字页数让我签字,其他内容我并未看到,当时我提出要先拿回家好好看看,张勇却说:这个协议属于公司保密东西,不交钱不签字不能 ...
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,我是本地一家企业研发人员,现决定离职。在清算工资后我与公司进行了技术交底,但公司领导要求我必须签署一份承诺函和保密协议协议内容十分苛刻,要求我 奖励和销售提成,离职时也没有任何成果补偿,竞业限制期内也没有按月补偿条款。(公司2015年曾拖欠我们8个月工资并强行扣除了每人800元共计6400元工资 ...
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