想在这家公司做了，准备自己做这行。我交了离职申请，公司也同意了，那保密协议是不是就没有法律效力了？说明一下，我合同上注明薪资是2500，但是在每月的 是就是对我保密的赔偿，但是我离职后公司没有另外的赔偿，就只是在每月的工资里面包含了保密协议这项类容。这种情况我离职后，自己从事这个行业，是不是叫违约，原 ...
//www.110.com/ask/question-452539.html-了解详情
员工有同业竞争的行为,应当主动向甲方汇报有关部门情况,甲方应当为乙方的举报行为保密。 7、甲方可以扣留乙方以不正当竞争手段获取的载有商业秘密的图纸、软件 商业秘密的行为发布公告。 以上乙方的赔偿金、赔偿责任等,甲方有权以扣发乙方工资、奖金、提成、佣金等形式予以实现,或采取其他有效措施。 三、乙方违反 ...
//www.110.com/ask/question-92375.html-了解详情
在不影响车间正常维修任务情况下，完成安装任务后，支付3000元报酬给我（要我保密，以免厂里的工作不好开展）；“按照市场价格1000平米电源安装费大约10000元左右”我推辞再三， 我，这个工程是不是我承包的，（为了保密）我谎称说：不是的，我本人是做一天算两天工资，你的工资是怎么支付，你要问厂里（这句话 ...
//www.110.com/ask/question-2758500.html-了解详情
提出合同到期后不再续签。入职时只签署了一份劳动合同，其中确实规定了我有保密义务，但是并没有说明在离职时需要签署其他的协议。 公司现要求我签署保密协议和 2年，并且说赔偿已经含盖在之前每个月发放的工资里了，但是很显然工资条里根本没有所谓“行业竞争补偿”或“保密费”之类的条目。 如果我不签署这两份协议， ...
//www.110.com/ask/question-2398849.html-了解详情
起两年内，不得到生产同类产品的用人单位工作，在支付给我的工资中有300元为保密费用，同时，在竞业禁止期间，乙方同意不需要甲方提供竞业禁止额外补偿。我违约 时候业没有工资条，都是银行直接转账的。所发的工资都是没有加300的保密费。我现在已经在公司的竞争对手处上班，不知道是否违背了公司的协议，是否应该承担 ...
//www.110.com/ask/question-732071.html-了解详情
在同业公司利用原公司资源资料关系从事与公司形成竞争损害公司的活动。 第二条 保密内容 公司秘密包括以下事项： 一、 公司重大决策中的秘密事项、研究成果、评估 公开的各类信息资料； 六、 公司职员的人事档案、工资、劳务性收入及资料； 七、 其他经公司确定应当保密的事项。包括部门决议、决定、通告、通知、 ...
//www.110.com/ask/question-393071.html-了解详情
，广告策略;3.甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料 工资薪酬资料、物流资料;4.甲方的技术秘密，包括工艺技术、制造技术、计算机程序、技术 数据、专利技术 二)保密范围，包括但不限于以下范围 1.乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密，经双方协议乙方同意 ...
//www.110.com/ask/question-15441040.html-了解详情
甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者显属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，承担同在甲方任职期间一样的保密义务。乙方自离职之日起三年内不得在研发同类产品 关系的同类产品或经营同类业务。 3、乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故无须在乙方离职时另行支付保密费 ...
//www.110.com/ask/question-15292866.html-了解详情
后承担保密义务的期限为5年。本人确认贵方支付给本人每月工资中已包含了保密费用20元，而且确认该保密费用亦已经考虑到了本人离职后仍需承担的保密责任 ，本人保密事项清晰并感受其约束，任何情况下本人不就保密费用是否足够而就保密责任提出异议。” “ 若本人违反上诉保密条款任何一项，应向贵方支付违约金五十万元。 ...
//www.110.com/ask/question-10705759.html-了解详情
： 1.请问我列出来的资料能作为我在该公司工作的证据吗？（是否会因为涉及保密协议不能作为证据使用） 2.我盖了指纹但是公司没有盖章给我的合同能说明我在 劳动局申诉吗？是申请仲裁还是？ 4.请问我能够追回的损失是除了该公司如今欠发的工资，还有哪些呢？ 那份我盖了指纹但是没有盖章归还给我的合同上面写的工资 ...
//www.110.com/ask/question-9367135.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务