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)底薪1500 做满1800(这1500里居然还包含全勤奖100.和伙食费150) 综合工资2800-3500(没门!之前天天加班一个2100 有一个人 2400).之后我到他们“公司”询问工作条件时他们包吃包住 结果我做了半问其他人一个其实要扣150 更可笑的是他们的车间 ...
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我于2012.9.8到山东临工青岛广沃公司应聘跑烟台招远临工挖掘机销售,原来实习期调整工资及交社保,但后来又有业绩入社保,当我于2013.3有二台挖掘机的销售后于2012.4.10正式签合同,而且签的空白合同都在公司,我只是签名 ...
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我于2012.9.8到山东临工青岛广沃公司应聘跑烟台招远临工挖掘机销售,原来实习期调整工资及交社保,但后来又有业绩入社保,当我于2013.3有二台挖掘机的销售后于2012.4.10正式签合同,而且签的空白合同都在公司,我只是签名 ...
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我于2012.9.8到山东临工青岛广沃公司应聘跑烟台招远销售,原来实习期调整工资及交社保,但后来又有业绩入社保,当我于2013.3有二台挖掘机的销售后于2012.4.10正式签合同,而且签订的合同都在公司,我只是签名。 现在 ...
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我于2012.9.8到山东临工青岛广沃公司应聘跑烟台招远销售,原来实习期调整工资及交社保,但后来又有业绩入社保,当我于2013.3有二台挖掘机的销售后于2012.4.10正式签合同,而且签订的合同都在公司,我只是签名。 现在 ...
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我于2012.9.8到山东临工青岛广沃公司应聘跑烟台招远销售,原来实习期调整工资及交社保,但后来又有业绩入社保,当我于2013.3有二台挖掘机的销售后于2012.4.10正式签合同,而且签订的合同都在公司,我只是签名。 现在 ...
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我于2012.9.8到公司应聘跑销售,原来实习期调整工资及交社保,但后来又有业绩入社保,当我于2013.3有二台挖掘机的销售后于2012.4.10正式签合同,而且签订的合同都在公司, ...
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做成本会计,属于普通的员工级别,去年5公司的资产主管突然离职,经理让我接资产主管的工作,并承诺的适用期,如果合格就升我为资产主管。于是我 资产主管的工作,接工作发现我的新工作岗位是整个财务部其他同事的工作量的两到倍,但我也都接受了,领导我了肯定我提主管,开始 ...
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企业担任文秘一职,刚进公司时,告知我试用期为公司以我是刚毕业大学生为由,试用期托至为6。6我转正了,于是41日签了劳动合同,6月份我缴纳五险,但是没有一金(公司规定的是五险一金)。转正工资为1600,但是没有发绩效工资我,其它员工均有绩效 ...
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718号入职北京某教育公司,在广州办事处上班的,当时入职签的是协议,试用期到10.18号,当时面试我的主管,试用期工资1800,看你能力,到时候转正再谈新的工资。过了,他又以办公室暂时无收入为由,不加我工资,拖了一个到11月份申请转正,只有一张申请表,上级填完 ...
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