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劳务派遣人员在工作期间发生工伤职业病死亡等事故的,发生的想换费用应该由用人单位还是用工单位赔付...
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你好,我以前和单位签订的合同期间受了工伤,鉴定九级,但现在单位要改成劳务派遣,我该怎么办? ...
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你好,我以前和单位签订的合同期间受了工伤,鉴定九级,但现在单位要改成劳务派遣,我该怎么办?...
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我是7级工伤,公司全是和人力资源签的合同属于劳务派遣,今年合同到期用人公司要求和另外一家人力资源签合同,请问能签吗?签了以后再解除合同还能要一次性医疗和失业赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-12330287.html-了解详情
我是7级工伤,公司全是和人力资源签的合同属于劳务派遣,今年合同到期用人公司要求和另外一家人力资源签合同,请问能签吗?签了以后再解除合同还能要一次医疗和失业赔偿吗?...
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我是和劳务派遣公司B签的合同,然后实际都是在A公司工作 并且在A公司工作时发生了工伤,现在辞职 根据法律规定,用人单位要一次性支付伤残就业补助金,问题是 现在我的用人单位是A还是B...
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工伤认定书下来了。鉴定伤残还没有做。现在怀孕了。想离职,由于我是劳务派遣工,我也没有事故责任,现在离职对后期赔偿有影响吗?...
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您好,我是上海工伤四级,劳务派遣工,像我这种情况是一次性解决好,还是人事关系留厂里比较好...
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你好!我是青岛市延吉路人力资源部的劳务派遣工,请问我是在2013年8月发生的工伤,鉴定为9级,当时赔付了伤残补助金,如果我现在提出辞职了,单位应该赔付的一次性伤残补助金和就业补助金大概是多少?是应该按照当地社平工资算还是按照我个人月工资算?分别应该赔付几个月的?谢谢...
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我在用人单位工作近八年,现与劳务派遣公司解除合同关系了,我原来交医疗和工伤,养老保险的了,我想问,我现在还是以用人单位名续交保险,原来的用人单位会除我养老保险名额吗...
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