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我出了十个月的八百元的基本工资后就在我还没恢复劳动能力的情况下按停工了‘并让我自己负担养老保险的一半’并让我赔偿事故的全部损失;在我还没二次手术 ’我现在二次手术还没做;没有劳动能力;公司除生活费不给现在我自己保险金都要我自己交一半;不赔偿事故的损失以后不让上班;解除劳动合同;公司这样的处理有道理吗、 ...
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我单位现有一名员工,从上个企业离职后,有几月保险未交,来到我单位已上一年保险,但她想自己掏钱,由我公司出手续把之前几个月的保险补缴了,请问对我单位以后有什么损失?要出具劳动合同和工资支付凭证,这些都由我单位出,不会对企业有什么影响吗?...
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我的朋友与肯得基签了两年的合同在试作期间提出辞职,单位说要她补交养老保险2百多元才可签署解除合同,请问这样合理吗?...
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休息,13年7,8月上了两个月班,又说没活等通知,直到现在把我交到总公司,说要给我调工作,他们拖欠了29个月的养老保险,单位又很远,我不想去,想解除合同,请问我能提出要求赔偿么?工伤治疗的费用是通过工伤保险支付的,后来做伤残等级鉴定也给了赔偿金...
//www.110.com/ask/question-2675219.html-了解详情
我是2011年7月进入公司的,11年10月缴的养老保险的,2013年2月5号公司叫我辞职,双倍工资的赔偿期限是多长时间 。手机短信可以作为辞职报告吗劳动保障处说过工作满一年以后就转为无定期合同,说已经过了时效,不能追究双倍工资了,请问大家是不是有这个说法呢????...
//www.110.com/ask/question-1420257.html-了解详情
各位律师好,本人08年在一家事业单位以技术人员身份入职,至今该单位未与本人签订劳动养老保险从11年开始缴纳。2017年工资至今未发,请问我该准备哪些证据保障我的合法权益以便劳动仲裁和起诉时使用?因为我的工作主要是负责该单位的上级政府机关信息工作,我在采取维权措施时以 ...
//www.110.com/ask/question-11362962.html-了解详情
合同到期日是2016-12-31。 1、单位2016-12-1通知我合同到期不续签,是否存在违法行为? 2、单位给10个月补偿金,是否应该按照双倍赔偿?2016年 、公司给报销,公司这样做合法吗?我的户口所在地只能缴纳个人工商户灵活就业养老保险,没有医疗、生育、失业、工伤险种,且公司不给补缴,该怎么办 ...
//www.110.com/ask/question-9928103.html-了解详情
不会再有就业的机会!无生活来源,将面临着45-65龄之间二十年养老保险和医疗保险的支付困难!我如果个人缴纳到正式退休等于背上了几十万债务!注( 期间基本工资,还是病假期间的实际工资!或是病假前工资其中包括寒补,奖金,缴纳的各项保险吗!还是只有基本工资!因为本公司以前基本工资一直很低,奖金点的比例很多!...
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才保住了命。由于身体原因,2012年与单位协商办了内部退养手续,每月只发除了养老保险后240元左右的工资。没有签订退养协议,也没有人告知退养期限,没人告诉 要求到车间报到,但是车间说不知道,所以我就回去了,之后于5月12日下达了解除合同通知,说我没按规定及时上班,违反了规章制度,与我解除了合同。 我想 ...
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我2013年4月1日上班,合同注明要交养老保险,但是公司至今没交,并且合同注明有利润分享比例,但是老板一直说亏损,其实开始时盈利的。我也 请问有什么赔偿,或者我该怎么办?我的基数工资是3500,实际固定工资是6000,合同注明按吴中区最低缴纳基数交社保,并且个人承担40%,公司承担60%,请问应该怎么 ...
//www.110.com/ask/question-1915651.html-了解详情
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