公司有没有权向辞职员工要回伙食费? 在职时是包吃的,没有书面协议伙食费问题!平时工资里面没有伙食津贴!公司没有给我买社保我辞职了,并申请劳动仲裁了, 1.要求...
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工资是不含不住2500,实发一个月大概有2800(试用期工资)求助。急社保等5险1金能要求赔偿嘛,还有无故辞退我是否可以要求补偿2个月双倍工资吗? 公司印发的名片能作为在职证明嘛,因为每次单位工资都是会计直接去银行存的,只有银行流水,流水里也没有汇款人信息...
//www.110.com/ask/question-5282298.html-
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直至本人离职公司都未缴纳当初面试时答应缴纳的社保(五险),并且本人在职期间曾多次向公司索要当初面试时签署的劳动合同以及每个月的工资条,但是公司的回答是劳动合同要等离职以后才会给(本人至今都未拿到),而工资条公司是没有的(工资是通过第三方发放,非公司直接发放)。请问,我可以向公司要求补偿吗?我 ...
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止,合同内容工资显示为RMB1600,但实际工资为:底薪RMB1000 + 社保 + 业务提成:30% (公司在每票单的利润上占70%), (合同内容上面没有说明关于客户 本人提出辞职或被公司辞退,本公司需要对本人作出任何赔偿吗? 本人能否有权要求本公司发放所扣押在本公司的所有提成给本人?如上述情况, ...
//www.110.com/ask/question-2029020.html-
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止,合同内容工资显示为RMB1600,但实际工资为:底薪RMB1000 + 社保 + 业务提成:30% (公司在每票单的利润上占70%), (合同内容上面没有说明关于客户 本人提出辞职或被公司辞退,本公司需要对本人作出任何赔偿吗? 本人能否有权要求本公司发放所扣押在本公司的所有提成给本人?如上述情况, ...
//www.110.com/ask/question-2024401.html-
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律师您好!公司有一员工在职期间工作未完成,欺骗公司说完成了,并报销福利补贴,被老板发现,老板认为他严重违反了公司的规章制度立即辞退了他,但是他的社保和工资都核算发放了的。现在该员工以公司没有和他签订劳动合同为由提起仲裁,公司该如何应对?因为我们公司的销售人员常常就是 ...
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事务。入职至今未与被诉人签定书面《劳动合同》,也没交社会保险费。 申诉人在职期间兢兢业业,负责公司的安装维修工作,由于公司是新成立的开头非常辛苦,刚开始只有 争议仲裁委员会 有关证据材料:1:工作证 2、发工资用的信封数个,上有被诉人亲手写的申请人的名字 请问这样索赔有没有问题,还会不会少别的索赔呢...
//www.110.com/ask/question-56253.html-
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下来,但是昨天老板以最近拍摄排单量较少为由通知我4月底-5月份来上班,没有生活补助,并告诉我可以在本地找地方上班,到时候等通知。本人于2016年8 双方无争议 今后双方一切无涉】但是事实上并没有实际离职,在职多年公司也并未实际缴纳社保【工资单上有写,但是公司并没有缴纳,而是算在基本底薪1800里,每月 ...
//www.110.com/ask/question-15019649.html-
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我9月份离职的,9月份有2天工作日,9月让公司代缴的社保公积金(实际公积金没交),10月代缴的社保我个人出全款。公司公积金从6月30日以后就给断交了,当时说给我们现金,但一直以没钱为理由没有缴纳公积金和没有结算最后两个工作日的工资,今天打电话公司说公积金在职一年多,公司多给我交了比别人交的多,属于 ...
//www.110.com/ask/question-13585105.html-
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企业是集团公司,我们是二级子公司,在职人员200人左右,2018年的工资一直没发,拖欠7个月了,社保也三个月没交了,公司的工会,也在一月前替公司所有人起诉到劳动仲裁,拨打12345市长热线的人也大有人在,也有到劳动检查大队的,仲裁结果已下发大概内容是7月30日必须结,但问题始终没有得到解决!...
//www.110.com/ask/question-13228942.html-
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