半个月的工作不发，除非提前一个月辞职。对此要求我们表示不能接受，我们就没有继续工作到8月底，于8月22号辞职了。请问他们这样的规定合理吗？当我们表示 他们拒绝了，说如果有劳动保障部门的人来协商，他们会承认我们替他们工作过的事实，但是拒绝开具相关纸质证明。所以，即使我们提出劳动仲裁，也提供不了特别有力的 ...
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和公司签订劳动合同，约定工作地点在全国范围内由公司安排，并且接受临时性和阶段性的岗位调整，以前公司安排我在泰州工作，现在公司说考虑员工回家方便，把我安排到徐州，我家就在徐州，不变更工作内容，不变工资待遇，我可以拒绝吗，合理吗...
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我在公司工作六年，公司要对我进行降职降薪，我没同意，公司强行让其他人接替了我的工作。因为没到开工资的日子，目前没有动我的工资，公司开始说让我接受调整，如果不接受，让我自己打辞职报告，我拒绝了。现在公司提出让我休假三个月，在休假期间给我发放原来工资的40%，三个月后再议。我应该如何应对...
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部门主管因实际生产安排需要，要求一名员工上午到另一岗位工作，下午回原来岗位工作，两个岗位属于同一部门，工作环境相差不大。但员工以不接受半日调动为理由，要求整天在原岗位或者整天在新岗位工作，经组长、班长、经理与该名员工沟通后仍拒绝暂时岗位调动。主管要求辞退该名员工，是否合法？...
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无书面通知以及本人签字，但是本人没有办法只能服从工作调整，现在又要给我调整岗位，还没有出具书面通知，我拒绝接受新的岗位，公司现在说我不服从公司安排 查看劳动法，明确规定岗位调整需用人单位与劳动者协商，公司并未与本人协商。说不接受岗位调整，那就没有岗位，只有最低工资。这样合理吗？ 现在公司要求我提出解除 ...
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我想咨询一下关于劳动纠纷的问题：我在现公司（超市）工作了4年，从文员做到采购，现在采购岗位做了2年，因公司高层变动，要将我调到其中一家 不变，我以离家远，无经验无法胜任拒绝调岗，公司人事经理说总经理态度坚决，要不接受要不自己辞职，会张贴调岗通告，我不去就算旷工。首先我工作没有失误（人事经理在找我谈话时 ...
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帮一位在深工作外教咨询，该外教来深圳后跟一个培训机构签订了三年的工作合同，但是该机构一直无法办理工作签证，5个月后该外教认为自己在没有工作签证的情况下在 口头协商好了同意其离职。但是到了发工资的时候却以其违约为理由拒绝发放上个月工资，请问各位律师有没有接受过此类劳动纠纷？是否可以提供点建议？先谢谢了。...
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您好，我在工厂工作三十多年，但现在用人单位以使用自动化设备为由，要辞退我，遭到我拒绝后，又安排我从事生产环境非常恶劣的工作，我还有一年将退休，实在没办法接受那份工作。请问，如果我接受工厂的辞退要求，可以获得哪些补偿，谢谢！...
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还强制安排去门店上班,该领导回复,谁安排你来上班的你就找谁去.但拒绝提供公司人力资源部领导联系方式(10个短信为证),短信平台又无法回复,本人继续 领导邮件已发送,并咨询是否收到,答复已收到,本人也表示,除自驾门店,其他工作安排均可接受,如代驾驾驶员,长包驾驶员.并咨询为什么8号还按照旷工处理,上海该 ...
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证据，但是，《中华人民共和国国家赔偿法》第二条第一款规定：“国家机关和国家机关工作人员违法行使职权侵犯公民、法人和其他组织的合法权益造成损害的，受害人有 请求缺乏法律依据；本院认为，上诉人向阜新市人民政府重新提出复议申请，说明其接受了被上诉人的处理意见，重新选择了复议机关，故对被上诉人观点应予支持。终 ...
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