请问:公司在同我签订劳动合同 -法律咨询搜索

解除劳动关系经济补偿

我从2001年7月进入承德华晟公司，同公司签订了劳动合同，正式成为华晟公司职工。由公司按月发放工资缴纳保险。2004年10月华晟公司由于要租赁租赁经营）由于经营出现问题不再租赁，同我们协商解除劳动合同，并对我进行了经济补偿。从2014年10月开始计算补偿年限。 1、请问，2001年7月至2014年9 ...

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请问对方是否违法，我若辞职不成直接走的话，行不行？

（三）根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为广州市及公司相关地区。若因经营等实际需要，甲方调整乙方工作地点的，乙方愿意服从安排并、员工手册之规定执行。（六）乙方具有下列情形之一的，甲方可以单方解除劳动合同： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的； 2、严重违反甲方的规章制度的； ...

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符合条件，公司不给签订无固定期限合同

拒绝跟我签订，同时又拿出签订意向条说目前只能签订：1.解除劳动合同。 2. 3年固定期限合同 3.无固定期限合同，注，第3条项已笔划划掉了，不能签订等到了差不多11个月后才发现的所订的合同有疑点。如下：1.请问公司这样与签订的合同是违法劳动法吗？2.如果违法我又以劳动法中的哪项追究责任，又是否获得 ...

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本人符合条件，公司不给签订无固定期限合同

拒绝跟我签订，同时又拿出签订意向条说目前只能签订：1.解除劳动合同。 2. 3年固定期限合同 3.无固定期限合同，注，第3条项已笔划划掉了，不能签订等到了差不多11个月后才发现的所订的合同有疑点。如下：1.请问公司这样与签订的合同是违法劳动法吗？2.如果违法我又以劳动法中的哪项追究责任，又是否获得 ...

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矿山老板恶意拖欠员工工资该向谁去说理？

，也没有按事先商定好的，上三险以及签订劳动合同；在此期间，我们曾多次询问工资，三险和劳动合同等事，但公司一直未给予明确答复并以诸多借口来搪塞辞职报告，有效的考勤卡等）证明自己和单位的劳动关系，以防万一。同时，请问各位网友，有没有碰到与我相似的情况，或者有办法在这样的情况下维护自己的权益。在这里， ...

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请问试用期解除劳动关系，公司就不需要出示书面通知和一次性付薪资了吗？

，劳动法第五十条说的用人单位出具解除或终止劳动合同的证明，指的是已经签订合同的正式员工，我入职不到一个月，还在试用期而且也没签合同，公司不需要出具任何解除劳动关系的证明！我同人事理论，人事态度十分强硬蛮横，叫我快滚，别没事找事！我看到人事态度这样恶劣，就要求公司根据上海工资 ...

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劳动

为周末,到月底2013.7.31只差1天),连续签订了第4份劳动合同,请问可以要求公司怎样的赔偿? 公司还要求我离开公司后两年不可以从事同行业工作,因过去福利基金,后改称保守商业秘密基金,现在累计有50万,如不就遵守公司可以扣留没收此基金. 公司在员工竞业禁止期内,可以支付员工两个月的工资作为补偿, ...

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公司搬迁不赔偿，如何通过劳动仲裁维权？

是2008年12月1日，正式劳动合同的签订日期是2011年6月1日，合同期2年（这两份合同都是通过同一家劳务派遣公司签订的）。我的工资分两部分，一部分是是北京市朝阳区，但最近听说地址改到北京的另外一个区了。）请问我该怎样维护我的权利？如果通过劳动仲裁，我的经济补偿是不是5个半月的工资（工作时间4年多 ...

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孕妇与公司劳务纠纷的情况，请问我接下来该怎么做呢？

日进入XX人寿保险有限公司广东分公司综合营销部银行保险客户经理，与公司签订了2年的劳动合同，一直到2011年4月23日合同到期。2009年4月—2010年1月的工资待遇是没有给我安排工作，已经没有事干9天了，也是和公司在冷战阶段。我该怎么办呢？我应该接下来做什么准备？请赐教！！谢谢！！！ 3，假如 ...

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一个孕期7个月的孕妇与公司劳务纠纷的情况，请问我接下来该怎么做呢？

日进入XX人寿保险有限公司广东分公司综合营销部银行保险客户经理，与公司签订了2年的劳动合同，一直到2011年4月23日合同到期。2009年4月—2010年1月的工资待遇是没有给我安排工作，已经没有事干9天了，也是和公司在冷战阶段。我该怎么办呢？我应该接下来做什么准备？请赐教！！谢谢！！！ 3，假如 ...

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