含依照公务员管理下的事业人员）每月按其本人2005年国家规定工资标准的70%发放基本生活费；规定三：机关事业单位人员自愿辞职的进行一次补偿, 规定四,：事业单位 太康县人事局文件《关于宋纪帅，石风杰等人反映问题的调查处理报告》，还强行我们签字结案。我们不服，提出复查复核申请。有关领导却百般推诿，最后才 ...
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规章制度和劳动纪律应当公示，或者告知乙方，乙方应严格遵守。阅读完后在此签字确认（ ） 第二条 乙方无条件做好每天工作日志，登录名和登录密码必须记载工作日志 三条 离职前需要的交接手续办完后方可离职 第四条 没有按照以上的程序辞职者，甲方无需支付之前的所有费用 第二条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本 ...
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的厨房管理、食材储藏之类的事项通通都未涉及，可笑的是在签字确认培训结束的时候，上面竟然写着“本人确认已学会所培训的厨房管理和设备操作”之类的字眼...当时没太 告诉我说就在之前那里做吧，我担心开支问题，所以要求对方给出一份市场调查报告，并向我说明选择那个位置的原因，谁曾想该市场督导不仅没有给出市场调查 ...
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那天晚上也去和客户吃饭了，我们公司现在为了划清与XX单位的关系，你自己打份离职报告吧。 我：去吃饭管我什么事，也是你们让我过去的呀 副总：可是XX被抓 录音和工资条复印件（工资条上有老总的签字），还需要其他什么资料吗？另外要到哪里去投诉？包括保险这块的投诉是不是都是在一起的？本人在滨江，希望懂的人帮我 ...
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并要求支付经济补偿金。）会被判自动辞职吗？ 2． 是否需要提供厂方停产的书面资料？发改委有向政府申请补偿的报告和政府批复，如果劳动者起诉，法院 追究泄秘方的法律和经济赔偿责任。 本协议经双方签字盖章后生效, 且原件一式二份, 由用人単位、 员工本人各执一份,具有同等法律效力。 甲方:用人单位(盖章) ...
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职位会造成影响厂方生产的, 要等厂方招到人顶替此职位时才能离厂。 辞职人员工资随粮期领取。每月10-15号发工资,特殊情况除外(不超过当月20 书面叙明请假理由及日数并附上有关证明文件办理手续, 方可离开工作岗位, 或限时信函报告单位主管代为起请假手续。 7. 凡在本厂己有怀孕员工: 本厂会提供90天 ...
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应为业主和客户严守秘密,不得私下将业主资料告知第三方(即"飞盘"、"飞客"),不得以任何第三方(包括乙方本人)名义与业主、客户交易;乙方不得利用甲方的资料及资源促成交易而将利益据为己有(即"做私盘") 4 ...
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一些，然后老板娘还有我抽屉，保险柜的备用钥匙。之前因为现金短少我打了份报告内容如下“因本人非专业出纳,各方面工作经验不足,在6.7.8月份的现金盘点中，未及时对账 ，经再三核查，未查出原因，请领导给予处理意见，特此情况说明！ ”并且签字了。现和老板谈辞职不成，要我赔偿款项，因我在这个公司工作快2年了， ...
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一些，然后老板娘还有我抽屉，保险柜的备用钥匙。之前因为现金短少我打了份报告内容如下“因本人非专业出纳,各方面工作经验不足,在6.7.8月份的现金盘点中，未及时对 经再三核查，未查出原因，请领导给予处理意见，特此情况说明！ ”并且签字了。现和老板谈辞职不成，要我赔偿款项，走法律途径，因为不懂法律，所以想 ...
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不合理,经过很多次交涉没有结果,我就进行了书面报告:辞掉生产管理TM长职务,履行劳动合同也就是做生产管理.只对本人自己的工作负责,也就是没有下属.但是工厂长 的一半,公积金不给缴纳了,并且没有更改合同只有一个上层决定签字的文书,他的目的就是想我自己辞职. 所以我想了解这方面是不是有相关法律可以支持我, ...
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