要求我们在国外的每一个同事都必须和另外一家有外派资质的劳务派遣公司B（湖南的公司）签订一次性为期二年劳动合同，2017年再次续签一次性二年的劳动合同， 10%。 我的问题是：每周六和每天8小时以外的工作量是否可以要求用工单位或者劳务派遣公司B给予补足未给部分的加班工资？ 5、 在工作中，因为人手紧张， ...
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小时工）协议 2014年9月19日我与深圳1家第3方派遣公司签订劳务派遣（小时工）协议，合同期限是2014年9月19日到2014年10月30日，合同 这边看的所以就这么做了！ 直到10月15号领班开会说接到通知是跟劳务派遣公司协议关于（小时工）辞职需要提前15天的事情 所以我现在就是想咨询下我需要怎么 ...
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年09月被统一招用并派到各社区工作的。 已签的三次劳动合同为： 第一次2006.9.1--2007.8.31; 第二次2007.9.1--2008.8.31; 第三 明确，我们保留追讨用人单位欠缴住房公积金的权力，。 第二类：赔偿后继续与中南派遣公司签订无固定期 按照上述第一类的第一、第三点的标准赔偿...
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打印工资单、税务局出具完税证明，部门经理的绩效考核邮件。 三、关于劳动合同 公司还有不与部分员工签订劳动合同的情况，而现在公司怕法律上的赔偿，开始哄骗甚至威胁 工作，拿的却是一两千的基本工资和每天二百多的补助。 证据：有被派遣的员工的工作记录、考勤、及工作现场照片等。 另外人事经理承认之前辞退的100 ...
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期限合同吗？此25年的固定期限合同与我们签订了的无固定期限的劳动合同有作和区分？ 关于劳动合同的解除和终止方面：（劳务派遣专用）合同中第三十一条乙方有 》第46条向乙方支付补偿。并在第三十六条的后面删掉了解除和终止劳动合同时工资的标准是如何计算的。 单位领导目前正在高压做职工的工作十几个中层已经无奈 ...
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人民政府，省政府各直属单位： 经省政府同意，现将省人事厅、教委、计委《关于做好2000年全省研究生和大中专毕业生就业工作的意见》转发给你们，请认真贯彻 毕业生面向全省就业，专科以下毕业生主要面向来源地区就业。委托、定向等毕业生按合同就业，自费、高职毕业生在一定范围内自主择业，师范类毕业生主要在教育系统 ...
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关于劳动合同的 你好！律师我想咨询一下：我是之前跟劳务派遣A公司签的合同被派遣到B公司上班，在合同期内B公司不再经营了，于是就和劳务派遣A公司签 赔偿时间，也敲了劳务派遣A公司的合同专用章，一式三份三方各执一份，但之后不久劳务公司说合同签错了，要求重新签，我想问一下这个已经签订好的合同是否具有法律效力 ...
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关于劳动合同的 你好！律师我想咨询一下：我是之前跟劳务派遣A公司签的合同被派遣到B公司上班，在合同期内B公司不再经营了，于是就和劳务派遣A公司签 赔偿时间，也敲了劳务派遣A公司的合同专用章，一式三份三方各执一份，但之后不久劳务公司说合同签错了，要求重新签，我想问一下这个已经签订好的合同是否具有法律效力 ...
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合同。应提前一个月通知对方，或协商解决。 这种情况下 我司需要补偿劳务派遣公司吗 ？ 提问 收到回答 预计解决时间：已超时 您的提问可能还有需要优化的 公司为增强员工归属感不得不终止与劳务派遣公司签订的然后再将这批员工转至公司，成为正式工 问题：1、 单位与第三方的合同尚未到期 该如何通知对方 要注意 ...
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公司签订了一年的合同，约定工资800元。一年后转正，按单位的工资发放标准发放，有岗位，效益，基本，工龄什么的。 元月1日合同到期，单位说新进员工要和老员工分开，和派遣公司签订合同，公司把工资按照合同的约定给派遣公司由他们给我们发放工资。 请问和派遣公司签合同与和公司 ...
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