每月1000元）乘2=33516.25*2=67032.5元2，外出学习期间医院照常发放工资及奖金养老保险医疗保险及一个月的工伤险累计共47144.83元*2=94289.66 元，已工作一年，只需退回16000元即可。我的分析是否正确？ 问题7：当时交钱是被逼无奈，否则会失去政审录取的机会，如今医院 ...
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,则不能获得本次幸运用户领取大奖的权力。 一、玩家在同意本公司提供的奖金与奖品的发放手续之前,应该仔细阅读并确认接受本条款，一经同意,即表示玩家完全同意并接受本条款的全部内容。玩家应当明知：在玩家办理领取奖金与奖品的手续过程中,已经仔细阅读本协议的必经程序，只要玩家点击“同意”按钮并按照 ...
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。长期服务奖金按每月伍佰元计算，由甲方代存，满8年后甲方给乙方一次性发放长期服务奖金肆万捌仟元整。如果乙方服务期未满而中途离职，甲方不予发放长期服务奖金，且代存部分不能冲抵乙方需缴纳的违约金。“基本工资+补贴+长期服务奖金”的薪资结构适用期限为8年，在8年内乙方工资调整不影响此结构模式。满8年后 ...
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您好，有关劳动合同解除的问题，是建筑公司项目制合同，项目结尾阶段，因为工作岗位 入职时曾告知会留到项目结束 大概明年3月份左右，现在合同未到期 项目也收尾 辞退一批人，我个人这里说可以商量经济补偿，公司有年终奖金制度（双薪），而且是1月份发工资时发放奖金，我可以要求奖金正常发放➕合同解除补偿金3个月吗...
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了半年的物业费后暂时无力支付，2015年下半年我儿遂与小区梁经理协商待年底奖金发放一次性全部清缴，梁经理在了解了情况后也表示同意，但在2015年12月 没有履行到物业服务合同的约定，存在一定的过失！ 本人及我儿自始至终抱着解决问题的态度处理这件事情，但物业三番五次的制造矛盾不知是何意图？近日，本人多次 ...
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了半年的物业费后暂时无力支付，2015年下半年我儿遂与小区梁经理协商待年底奖金发放一次性全部清缴，梁经理在了解了情况后也表示同意，但在2015年12月 没有履行到物业服务合同的约定，存在一定的过失！ 本人及我儿自始至终抱着解决问题的态度处理这件事情，但物业三番五次的制造矛盾不知是何意图？近日，本人多次 ...
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书籍、**公仔等。配合乙方促进活跃。红包金额以及礼物数量根据社团入驻人数以及活跃程度发放。活跃程度的指标包括发图量、主动转发数、说两句转发数、主动评论 、 给到社团的奖励金由甲方转账给乙方，乙方发给各个社团，如果各个社团有任何问题，可以直接找甲方反映，对于乙方从中谋取协议规定之外的利益的行为，甲方有权 ...
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有动作了，据说有的部门已经由原来的四百人砍到现在只剩下不到一百人了。 问题： 公司人力还没有找我谈话，我想提前咨询下有个底，这种情况能赔偿多少呢？ 要改绩效方案，从每个月的绩效中拿出来一部分，放在年底，作为年底奖金乘以一个系数发放。规定自动辞职的员工不发放，那我这种被裁员的呢，也可以不给我？这算不算是 ...
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请问，我在国企单位上班，去年11月中旬辞职，到年底发放年底奖金的时候，原单位下了个通知，要求在12月份在岗职工才有年底奖金，所以至今未给我发放，我能申请找回未发的年底奖金吗，合同法里有没有这样的维权条例，麻烦给讲解下，谢谢！...
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表现] 发放.保底月奖金[200以上] [人民币]. 6.时间：无时间限制,乙方可以任何时间工作. 7.甲方在给乙方发放薪资/奖金以及返款后,乙方必需出示返款账号的返款记录单据,以便甲方公司的财务跟合作方商家的财务 ...
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