及时到账是由于代理公司问题，并非客户问题，即并非我工作范畴，请问这笔广告提成我是否可以维权？ 问题2、公司正常每季度发放提成为80%，20%用于年底发放， 离职，是否可以维权索要第一季度和第二季度的未发放的20%？是否可以要求拖欠的提成不要分为三个月平均发放？ 问题3、离职当日公司开具了没有法律效益的 ...
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我的销售提成，情形如下，从12年7月份开始，公司就以客户没付款等等理由就开始拖欠工资，七月份的工资在9月份发放，八月份的在10月份与11月份，分两次发放，九月份工资在11月份发放，然后10月份工资开始拖欠至今，都还没发放，而销售提成，从今年2月份至今一直没发放，回复都是现在公司没钱，到 ...
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装公司离职，现拖欠工资，说工地出问题要我承担罚款，工资底薪以及提成全部没有了 于一家家装公司离职，现拖欠工资，说工地出问题要我承担罚款，工资底薪以及提成全部没有了。 责的责任划分的文件，里面说的是如果我做的工地缺项漏项最多会扣到我提成的70%，这份文件也只有公司有，现在我也拿不到了。想问一下提成是否能 ...
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，向公司借支2000元，并打欠条，【是个人借公司2000元，在欠条里面备注了借款从提成里面扣】，真实姓名张AA，然后欠条上写的姓名是张A，但是公司提成（5000元多）和基本工资（2000多）都不想给我，我可以通过什么途径来索取我的工资？欠条有什么影响？ 像这种拖欠不给的情况，我们公司 ...
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付律师你好，我想问一下，公司没有和我签订劳动合同，公司拖欠部分工资不发（我们是基本工资加提成的，基本工资发了，提成没有发，），我已经离职两个月了，提成还是没有发，还在上班的同事的都已经发了，是否可以要求发拖欠的提成和申请双倍工资？...
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月20日发6月工资、9月25日发7月工资。8、9月工资还未发。 2，公司总部一直拖欠销售人员的提成奖金和报销，去年12月到今年5月的提成和报销 五、我有的材料： 1，劳动合同 2，个人与上海分公司签署的业绩考核协议（里面有提成计算考核的内容、个人销售指标等） 3，相关销售合同和回款记录等。 2015年 ...
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2012年10月份，我公司全资出售给一家私人企业。该企业主入主后一直拖欠原公司业务员提成至今，总金额约四十多万元。 公司老板以业务员所负责的客户有欠款为由将每人的提成冲抵每人欠款。（欠款都有客户出具的对账函，业务员没有私自占有，挪用）我们业务员无奈同意。冲抵后 ...
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到如今已经有1年半的时间了，公司一直以各种借口和理由拖欠着我的销售提成不给，按最低销售提成计算方法计算，共约8万元人民币，找过老板要过多次，他 没有销售员的签名，2012年的销售制度不发给销售员。 我请求各位律师朋友的帮助，我的提成能否要回？如果能，我应该采取什么法律程序要回？谢谢各位！我现在还是在职 ...
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合计预支的费用不够支付上海销售点平台费用的部分，将从上海销售点的各业务人员提成中分摊扣除。 08年上海销售点实际的总销售额为1575448.50元，按书面协议 提成，无奈之下我传真了辞职信给公司，理由是公司拖欠08年提成，并且私自克扣工资，并且合同到期，故而提出辞职。 2009年5月25日就此事我已经 ...
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没有一个人有劳动合同，我是做画图的，然后公司规定是，画好了的图开工后次月中发放提成，但是公司已经拖欠我的三个月了都不发，问会计他们还嚣张，说发不发钱老板说了算，我想问一下我怎样才能快速拿回我的提成呢？此公司的老板是个无赖，公司的所有人都是没有劳动合同，没有五险，发提成时是用 ...
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