！ 我是2004年9月进入公司，2004年12月与公司签订一年的劳动合同后再未签定正式的劳动合同，至2008年元月与公司再次签订了一年的劳动合同 我不用到公司正式上班，到2009年8月我的小孩一周岁时公司正式通知我们终止劳动合同。 请问公司发放补偿金是应从用工之日（2004年）开始，还是从新劳动法实施 ...
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公司已于12月24日宣布破产，管理人决定12月31日终止劳动合同，停发停交一切费用，但补偿金至今没有收到，也没有给出具体的补偿到位时间，就要求签署《劳动合同终止情况确认表》这是否符合相关规定？怎样才能拿到这笔补偿金？...
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我在家私企上班连续上班16年，达到退休年龄和退休条件，公司不申报退休并且强行叫我鉴终止劳动合同，如我不鉴定终止劳动合同，三天后考核并开除我，我能找公司吗...
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我在家私企上班连续上班16年，达到退休年龄和退休条件，公司不申报退休并且强行叫我鉴终止劳动合同，如我不鉴定终止劳动合同，三天后考核并开除我，我能找公司吗...
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工作十多年|，产假期，公司叫回去终止劳动合同支付一次性补偿金。还叫我写辞职申请表。后来我到劳局仲裁，劳动局说我写了辞职申请表。请问产假期间辞职申请表有效吗？产假期间终止劳动合同，不是给倍偿金吗？...
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你好，我想咨询一下，我曾经在一家外企工作，但公司在今年5月份与我终止劳动合同，终止劳动合同起3个月支付我差旅费，但是2.3.4月份的差旅费始终没给发放，公司回复需离职后三个月一起发放，我想咨询一下，这样发放合理吗？...
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我年前与人力资源公司签了终止劳动合同，其中包含了赔偿金额，年后告知我平均工资算错了，要重新计算，不然不付钱。 我去年上了三个月班，产假休了 没有发放工资，国家补助的生育津贴已经到了公司账上，没有发放给我。今年一月份通知我终止劳动合同。另，我在此公司已经上班十年多，公司只同意赔偿六个月工资。 请问我的 ...
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本人经公司老总批准离职已有1年多，找过人事几次都没有与本人终止劳动合同关系，如果现在终止劳动合同，公司要负责任吗？...
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10年，2016年4月初查出怀孕1个月，公司就在2016年5月要跟我终止劳动关系，说给我补偿金10个月工资。 我如果申请仲裁，公司支付赔偿金，是不是 可能还会刁难吧），能获得三期工资+补偿金12个月左右。 所以公司跟我协商终止劳动关系时，我能不能直接要求 给我 三期工资+补偿金12个月+公司部分社保？ ...
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我所在的公司没有为我买社保！我是否可以与公司立即终止劳动合同？如果立即终止劳动合同什么时候可以结算工资？...
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