裁决，双方提出均不上诉，公司也拒不履行裁决，直至在上诉期结束后，我向南山法院申请强制执行时，对方提出，13年的业务提成款打错了，说应该打给公司另一个 取消了等等情况，我都认。我现在就怕，作为我个人来讲，如果公司和我玩法律游戏，我已经处于下风了。 之前劳动仲裁的结论：被申请人（公司）提出且经双方协商一致 ...
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账户对账单相应项目只显示“他行汇入”的信息，询问银行工作人员和电话银行，对方均表示个人无法查询汇款人信息和汇款信息，除非公检法可以调取，建议我去报警，由公安局出面； ），拖延办理离职手续，未发放竞业限制补偿金。综上问题，一旦公司不同意我的意见，我该如何进行准备后续工作（通过劳动监察或劳动仲裁都可以）？...
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我的办公电脑中的资料，并利用公司的打印机打印部分资料后再帮我拿回在办公室的个人物品后再让老公去上班；一早7点多到达公司后，发现我的办公电脑已经被 查看了打印文件的内容证实与公司财务无关后，离开公司； 5、离开公司后就去了劳动仲裁去申请保护；我递交了手头上仅有的资料后，从哪里还咨询了一些律师意见，建议我 ...
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我2013年8月15日在法院劳动维权立案。 我2013年8月21日举报用人单位未足额支付社会保险，呈交仲裁、监察、稽核综合受理窗口。 2013年10月10 合作造假的配合度非常高。 所以，法官帮助用人单位伪造了一份假证据，申请笔迹鉴定显然意义不大，但如何维权请不吝赐教！亲爱的律师朋友门，我知道可以申请 ...
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发。我和部分人自2014年8月已被辞退离开 ，没有手续。 2015年6月初已申请过劳动监察，由于C公司只承认2014年6月份的 工资属他管，7月起归A发放。 年6月起到后来（现在还有两人在B井守矿和仓库）我们12个人的工资。 问题：一、写集体劳动仲裁书被申请人是A煤矿，还是C公司。还是分别对A和C各 ...
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员工要承 担相应的赔偿。【经当地劳动局律师确认为无效条款。现请其他律师核实。】 员工与公司协商无果，准备申请劳动仲裁，要求公司支付克扣的工资，并申请仲裁“ 光盘，片尾有当时的公司员工穿公司制服全体亮相，包括员工本人。 【6】员工个人邮箱中，还保存着从试用期【包括之前】开始，与公司老板的往来邮件的信息， ...
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或经常居住地的法院管辖，向法院提出管辖异议书，但被法院以这是劳动纠纷，应由劳动纠纷发生地法院管辖为由驳回了我的管辖异议请求.本来这个事故责任划分和 1.2.3项向中级法院申请撤销劳动仲裁裁决书?但我在网上看了很多案例,都是用人单位去向中级法院申请撤销劳动仲裁裁决书,不知个人该如何操作,请各位好心的律师 ...
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认定和工伤职工劳动能力鉴定，因索赔数额大，双方无法调解，此工人后申请了劳动仲裁，仲裁委员会判我朋友的厂子赔工人七万多元，朋友厂子不服告至法院，又输了，现到 ，劳动争议中仲裁答辩书，工伤保险的交纳情况。问我朋友如何在二审中脱清关系，他与工人不存在劳动关系，而且如何让工人找我要赔偿。我不能给朋友找麻烦呀...
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劳动争议二审开庭咨询 本人与原单位有劳动争议纠纷，现已经过劳动仲裁和一审，本人是申请人和原告，被申请人和被告都是原单位的人力资源部的经理，一审支持了我 再由这个人或某个人口述后，再由人力资源部经理复述。现在下星期就要进入二审程序了，我想知道如果防止这种情况再次发生。在开庭的时候及过程当中，如何向合议庭 ...
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劳动争议二审开庭咨询 本人与原单位有劳动争议纠纷，现已经过劳动仲裁和一审，本人是申请人和原告，被申请人和被告都是原单位的人力资源部的经理，一审支持了我 再由这个人或某个人口述后，再由人力资源部经理复述。现在下星期就要进入二审程序了，我想知道如果防止这种情况再次发生。在开庭的时候及过程当中，如何向合议庭 ...
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