公司转型口头喊员工离职，但员工不办理手续也不上班，要求公司赔偿，我应该怎么协调才好...
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你好 公司员工自动离职但又不到公司办理离职手续怎么办...
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你好公司订单少员工多，然后变像把员工安排岗位，不适应就要员工自己办理离职手续，怎么办...
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进行协商后给我结果，提成的事情等 到两个月以后再说，离职时并未要求进行辞职手续交接办理。只是问我有没 有公司钥匙我说没有就完事了。在我离职后我的 后工资与提成的问题 的书面离职手续。 公司在制度上并未进行相关明确规定，包括请假的问题，大家都是按照惯例 在工作日志中注明调休与请假信息。员工也是人，家里也 ...
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）有限公司。我2013年12月11日进公司上班，从事厂务维修工作，2014年6月23日提出离职，6月26日办理离职手续时，公司说扣除劳保用品折旧费，我不同意，但还是依照程序办理了离职手续（不办理，又不上班去，会自动离职处理）。公司所有员工离职都会扣除该费用。希望可以通过维权，拿回自己的费用 ...
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下午等电话通知再去单位，结果电话是第二天人资打过来的，通知我去办离职手续，我昨天办离职手续后给我计算出勤天数，扣去一天病假我五月份应该是24.5天，应该 我的入职手续是总经理签字的，但现在总经理也离开公司了，他们现在就以没给我办理过入职手续为由不给我正常算工资，而且就是按照2000算工资也给我少算了， ...
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我也准备去申请仲裁了，我担心我自己去填了这个离职申请到时候公司会说是我已经同意公司的赔偿方案，影响我后面的仲裁，所以我就一直还没有去办理这个离职手续，那公司可以以此为由扣发我12月的工资吗？办理了离职手续又会不会影响我后面的仲裁呢？...
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员工长期旷工达三个月以上，电话通知多次，员工不到公司办理离职手续，公司如何解除其劳动关系？...
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，这时候人事部说，我是自动离职的，不能领取一月份的工资！于是我打电话和人事部经理交涉，他告诉我说 当时你没有来厂里办理任何的离职手续，他的意思也就是说当时 只有当时在厂里使用的培训期员工的厂牌，不知道还需要哪些材料？ 我想知道向经理那样的说的 合理吗？ 我还有没有权利来向公司追要一月份的工资？ 一月份 ...
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、工伤保险、医疗保险，现在公司规定员工不得请长假、辞职，如果不想干了，只能是强行离职，但是公司缴纳的保险一律不给转。对于这些问题我很困恼，我家是河北的，现在我想离职，公司不给转各项保险的手续，如果我回河北在其他公司工作，还可以重新办理员工保险吗？...
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