合同截止时间为2012年12月14日），因工作失误违反公司制度被公司劝退，并按公司制度罚款，请问公司对我会不会有补偿？补偿标准是什么？ 因公司内部 现在离职，年终奖我是否可以按月份领取？（公司内部制度中途离职员工一律没年终奖的规定是否合理） 望解答 谢谢另外公司并没有按照合同提前一个月通知 而是叫我 ...
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一起擅自不到店铺上班，把店门锁上，导致商场对公司进行罚款和要求公司撤场； 3、店铺员工拒绝与公司进行店铺财务的交接，公司报警，警察到现场却不处理。 4、因当事人电话不接，也不交接财务，导致公司无法顺利接受店铺，也无法正常营业。 请律师给予帮助，如果有具体处理方法可以电话沟通，谢谢 ...
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就算自离这个月的工资没有，有签劳动合同，没买社保，公司国家规定节假日也不放假，工作时间超8小时没有补贴，还进行有违劳动法的经济罚款，想请问一下这种情况怎样做才能最简单的拿到我应得的工资，怎样才能有效的举报该公司的违法行为...
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就算自离这个月的工资没有，有签劳动合同，没买社保，公司国家规定节假日也不放假，工作时间超8小时没有补贴，还进行有违劳动法的经济罚款，想请问一下这种情况怎样做才能最简单的拿到我应得的工资，怎样才能有效的举报该公司的违法行为...
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我2018年3月13号正式在新疆一家石油公司工作到目前4月29号未与公司签订劳动合同。该公司无休息日，国家法定节假日也不放假也未按劳动法按当日工资另外百分之300补偿。公司无规定下班时间，无加班费，无社补，保险等。非法罚款。公司安排学习考不过自补学习费用。我感觉受到侵权是否能到 ...
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您好！我租住的是公司宿舍，公司行政人员以宿舍检查为名私自进入我宿舍检查，事先未给我任何通知说明，更没有宿舍人员陪同，同时公司还规定贵重物品丢失个人负责，请问这些行为是否违法？公司还以个人物品摆放不整齐为由罚款，这种行为是否合法？再与公司交涉未果的情况下要到哪进行调节仲裁？...
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电脑看视频，被人事发现后说要扣50元，自己从来没有听过公司有这个规定，所以就不答应交罚款。现在公司就说态度不端正为由，准备把我开除，就想问下，开除 给我卖社保，但还是扣了我的社保钱，该怎么办？像我这种情况是否属于严重违反公司规章制度吗？关键是我以前从来没有听说过有这个规章制度。我就向人事问了，他们说 ...
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就是自己带菜，公司有米 有电饭煲自己做。而其它大店的伙食跟我们都不一样，他们有公司的饭和菜，有专门的人负责做。合同做满一年，伙食押金300就可以退还给我 上司叫我回家。之后我就不做了。但是我来的时候交的那300块钱押金说公司有规定退还不了。工资也要扣200块钱的处罚.我觉得很不公平。我第一没损坏东西， ...
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您好！我租住的是公司宿舍，公司行政人员以宿舍检查为名私自进入我宿舍检查，事先未给我任何通知说明，更没有宿舍人员陪同，同时公司还规定贵重物品丢失个人负责，请问这些行为是否违法？公司还以个人物品摆放不整齐为由罚款，这种行为是否合法？再与公司交涉未果的情况下要到哪进行调节仲裁？...
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签订如下条款： 1、在职期间和离职2年内本人和本人亲属都不可经营与公司相同业务，如果有违反规定，本人愿意承担法律责任，并接受不少于人民币20万以上的经济处罚。 在做，门槛很低，同时我也无权干涉亲属的事情，毕竟人家也要维持生活的。公司这么要求以及罚款有法律效应吗？请给与指点。非常感谢！如果我与公司老板签 ...
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