公司规定必须提前一个月辞职，才可以离开，要不然就扣工资这样合法吗...
//www.110.com/ask/question-7152857.html-了解详情
公司规定必须提前一个月辞职，才可以离开，要不然就扣工资这样合法吗...
//www.110.com/ask/question-7152847.html-了解详情
公司规定必须提前一个月辞职，才可以离开，要不然就扣工资这样合法吗...
//www.110.com/ask/question-7152833.html-了解详情
想提前半个月离开公司，公司说要在这半个月将一个月的工作完成并写好下个月的工作规划，可以直接走人吗，工资不要也行，会不会有什么法律责任，急急急！...
//www.110.com/ask/question-6778367.html-了解详情
我是临时工在饮食公司上班，给我交七年养老保险后离开公司，现在自己交，我可以交满十五年中断吗？...
//www.110.com/ask/question-6730514.html-了解详情
了音。（不过他提出的项目沟通问题和回扣的事情我是不承认的）。当天就让我离开公司，说本来还想告我拿回扣，（其实就是不想赔偿我赔偿金）把电脑和公司打卡 上到24号还不给我缴纳社保。 请问专业人士，针对这些问题我可以在劳动局对该公司提出仲裁吗？ 还有我跟公司之间签了劳动合同里面有一条，第三十九条劳动者有下列 ...
//www.110.com/ask/question-5986467.html-了解详情
我是自己离开公司的 干了十天 没签合同也没写辞职信 可以拿到工资吗 老板一直不给工资我该怎么办呢...
//www.110.com/ask/question-5647963.html-了解详情
你好，我9月份离开公司，但今天公司突然打电话告诉我五险一金帮我交到了11月份，现在要我补交这两个月的费用，但我不想要原来的五险一金了，所以不想补交，请问这样可以吗，会不会影响我以后交五险一金...
//www.110.com/ask/question-5343334.html-了解详情
关于离职说明要求签一份承诺本人在离开公司时未带走任何资料、信息、物品(包括文字资料、拷贝等)，否则本人愿意承担一切责任及造成的后果，一经发现存有或外泄公司 涉及到公司客户的信息，而且承诺书也没提出给我任何的补偿费用，请问这份承诺书我可以不签吗？什么理由不签？还有一个学工资没给我，如果不签就不发工资该 ...
//www.110.com/ask/question-5232401.html-了解详情
你好，我在公司辞职一个月后，离开公司，老板不给我压的工资，什么证据都没，去劳动局投诉可以吗...
//www.110.com/ask/question-4973478.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务