合同期满后离职 -法律咨询搜索

我在某一家企业工作三年，有这么几件事情： 1.前两年有合同，两年合同期满后，企业一直没有再与我签订劳动合同；所以，第三年的工作是在没有签订的情况进行的； 2.之前的工资是签订的年薪，但是三年没有兑现； 3.三年里没有给我办理过任何性质的社保；如果我要提出辞职，可不可以获得相应补偿（赔偿）...

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我在某一家企业工作三年，有这么几件事情： 1.前两年有合同，两年合同期满后，企业一直没有再与我签订劳动合同；所以，第三年的工作是在没有签订的情况进行的； 2.之前的工资是签订的年薪，但是三年没有兑现； 3.三年里没有给我办理过任何性质的社保；如果我要提出辞职，可不可以获得相应补偿（赔偿）...

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1、甲乙方必须按照合同约定执行，单独一方违约须补偿违约金，全年工资的50%。 2、乙方合同期满后或期间离职，必须保护甲方商业秘密，并且三年内不能从事与甲方有竞争的业内公司相同职位。请问这样的双方约定合法吗？？请求高人解答？？急急急！！！主要是第一条，第二条可以给一些补偿。第一条呢？合法吗？...

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公司在与我签订劳动合同时，里面夹着一张小白条，里面写着1：合同未到期离职要交10000元违约金，这可是相当于我五个月的工资啊 2.合同期满后两年内不得从事同行业或与之相关的行业工作， 3.押我一个月工资并且告诉我公司所有员工都签了请问这合理合法吗...

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我于98年进入一家公司，工作了12年，现在合同到期，终止与我的劳动合同关系并为我办理相应的离职手续，请问现在的经济补偿怎样算？谢谢。...

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公司薪酬待遇中明确约定季度奖和年终奖的比例，合同不再续约后，公司说年终奖将在年底和在职员工同时发放给我（按照设计上班时间的比例）。我是不是可以要求在办理离职手续的时候，和N=1补偿同时领取？如果去劳动仲裁的话，是不是100%可以争取到，我的权利。我是9月 ...

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我在某公司上班职位是售货员，签的的是1年的劳动合同，但上面规定交入职押金1500元，当时没注意里面写了，合同期满后才能退押金。现在我做了8个月，不想做了，已经提交离职申请，但是押金说是不退。这个押金问题能通过劳动法解决吗？...

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我原来单位负责地铁相关项目建设，我负责服务器这块，合同期满后，我离开原单位，进入地铁工作，现原单位在应地铁要求把新软件更新到地铁服务器时，原单位以我技术熟练为由，让我的领导直接找我处理，原单位未再派人处理。为此我感觉我的权益受到了损害...

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我一名技术员，想离职，去同行业的另外一家公司，但在之前签的劳动合里有这么一条“乙方工资中已含竞业保密薪资，故乙方合同期满后若需离开甲方公司，乙方保证一年内不与甲方单争抢业务及到甲方同业单位工作，以表示对甲方公司培养的尊重与回馈。”请问如果这样辞职是否会有法律责任...

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劳动合同期满，企业转卖，有经济补偿吗。以前是集体，后是股份制，最后卖给私人企业，现在又卖给私人企业，法人换了几个。连续工作20年，现在叫签自动离职书，可不可以不签，能拿到经济补偿吗。...

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