你好！我司员工没有跟公司签订劳动合同，公司规定试用期3个月，但是现在有员工做了2个月要求辞职，请问要提前多少天可以辞职？公司同意后是否能拿到100%的工资？如公司同意辞职后只给80%的工资,是否违法？...
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请问下 私营的饰品店规定做不满一年的员工扣除15的工资 违不违法？...
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国企既然明知以考试不合格为由辞退员工违反法律规定，属于违法解除。为何这事就没有有关部门出来制止来管管呢？员工就只能申请劳动仲裁请求企业支付那点点经济补偿金？企业明知是违法但是只要年年支付那点点经济补偿金就随意辞退员工那国家出台的劳动法还有什么意义？难道这就是人们所说的上有政策下有对策。...
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我司的员工手册中规定，员工转正时为其购买住房公积金，请问此做法是否违法及员工入职的第二个月是否必须为其购买，逾期是否违法？...
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公司准备编制员工手册，其中有一条规定员工加班1小时以内不算加班，这样写是否违法？...
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根据《劳动法》第26条的规定及劳动合同法第四十条规定，符合三个条件，企业可以辞退员工。到这三个条件我都不满足，如果企业裁我的话，属于违法辞退吗...
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公司规章制度规定，手机上班锁在手机箱子，但是没有，规定要求把钥匙交给班长，下班的时候才归还钥匙拿手机，但是班长要求该员工必须要上班放好钥匙交给他 下班才能取，该怎么维护自己合法权益，班长违法了什么，该怎么办这样欺负员工...
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离的特别近，我怀疑他们有亲戚关系！现在公司以此为由要给我绩效打D，公司有规定，打D就等于开除！而在调查此事期间，我已经被停工9天，室友始终在上班 工作时间外跟室友发生争吵的事情算不算严重违反公司规定？公司开除我属于违法吗？ 注：员工手册里没有任何宿舍管理规定，我也没有见过任何其他的关于宿舍内不允许吵架 ...
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请问：如果公司员工安排加班2.5小时，而公司却强行规定一线管理员要按人数规定加班，不够人数不给予加班，而且要求管理员对下班后的工作负责任，这样公司违法吗？...
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公司不赔偿我损失。上海引翎者业务员这种行为属于变相代客操作，违反相关规定，*上海引翎者公司领导不作为，违反协议中公平自愿的原则和恶意发出交易 在商务部例行新闻发布会上表示，对于“3·15晚会”上曝光的这些交易场所涉及的违规违法行为，应该由有关部门特别是有关执法部门按照国家相关法律法规予以查处。 但王 ...
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