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您好,我公司目前在职人员612人,发放工资日期为每月15日,8月份发放的7月工资为青岛基本工资1910元,我正常工资扣除保险为4630,现在公司处于半停业状态,而且8月28日下发通知,8月份的工资按时且按照原定工资的50%发放,9月份工资为基础工资1910,请问该如何处理?...
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老板没通知我扣我工资工资也不按时发放,上班连续长达几十小时没有加班费,像这种情况我可以让公司补我加班费吗...
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老板在我不知道的情况下扣我工资工资也不按时发放,上班连续长达几十个小时也没有加班费,像这种情况我可以投诉他吗,公司要补我加班费吗...
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你好,请问我现在是在把一个老板开车送货,我现在和老板因为工资按时发放,和他闹僵了,他现在找各种借口扣我的工资,我该怎么办才能要回我的工资呢...
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工资按时发放我口头辞职 发工资时比同工序同事少发了两千 怎么办...
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新进入公司,两个月,第一个月按时发放实习工资,第二月的时候,公司声称一下扣除三个月的工资,请问这样合法么...
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工资没有按时发放,刚好最近人事调动,应该是交接手续没弄好导致这边无法拿到工资,可是最近想自离了,我应该怎么办...
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员工工资没有按时发放并且还有拖欠工资的情况该如何处理...
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员工工资没有按时发放并且还有拖欠工资的情况该如何处理...
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我想咨询一下,我在饭店上班因工资不能按时发放,我辞职了,当时有一部分工资没有结清,要了几次他总是推脱,后来打了一张欠条,他现在饭店不开了,也找不到她本人电话也不接,给他发短信她的意思就是不想给,还发信息威胁我,这种情况劳动局受理吗...
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